第三条凡具有本科以上学历、列入国家计划派遣、愿意来惠工作的应届毕业生均可接收，暂未落实单位的，可由市人才交流服务中心代为接收，并办理户口和人事 办理调动手续。 第九条凡在我市登记、注册无主管部门的企事业单位，在与市人才交流服务中心签订“人事代理合同”后，均可办理人才交流手续。 第十条建立人才使用责任制 ...
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发给相应的职业资格证书。第二十七条 职业学校毕业生，国家特殊需要的专业，由各级政府安排就业；签订合同的，按合同规定就业；其他应在国家政策指导下，自主择业 条 大连市人民政府可依据本条例制定单项管理办法。第四十四条 本条例应用中的具体问题，由大连市人民政府负责解释。第四十五条 本条例自1995年7月1日 ...
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第十九条 终止劳动合同和解除劳动合同的中国职工的去向分别为：(一)属于企业主管部门和中方投资者从本系统内和各类学校应届毕业生中录用的职工，除按第 执行。第四十一条 本条例由上海市劳动局、上海市人事局监督实施，其具体应用问题由上海市劳动局负责解释。第四十二条 上海市劳动局、上海市人事局可以根据本条例制定 ...
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招聘广告有关问题的通知》(京劳管发字(1994)543号)规定执行。第十一条用人单位招聘职工，应当在平等自愿、协商一致的基础上，依法签订劳动合同。第 以下简称《求职证》)。(二)招聘技工学校、职高应届毕业生的，应持毕业生的户口本、毕业证。(三)招聘企业下岗待工人员的，应持下岗待工人员与原单位终止、解除 ...
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招标、拍卖土地使用权3、历史用地补办出让手续4、地价、租金测算方案5、签订土地出让合同6、减免地价款7、土地使用权收回8、建筑工程竣工测量(二)由市住宅局 调配的暂行规定》第十条9．接收市外应届毕业生依据：深人发(1991)028号《深圳市关于高等、中等学校毕业生分配和就业的暂行规定》第十一条、第十二 ...
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千元处以罚款；（二）违反本条例第十一条第一款规定，故意拖延不订立劳动合同的，按每人五百元至一千元处以罚款；（三）违反本条例第二十三条第 和技术工人，可以在中方投资者和企业主管部门从系统内推荐的人员中招聘，也可以从高等院校、中等专业学校、技工学校应届毕业生中招聘，或者在本市范围内公开招聘，经企业考核合格 ...
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至一千元处以罚款；(二)违反本条例第十一条第一款规定，故意拖延不订立劳动合同的，按每人五百元至一千元处以罚款；(三)违反本条例第二十三条第三 技术工人，可以在中方投资者和企业主管部门从系统内推荐的人员中招聘，也可以从高等院校、中等专业学校、技工学校应届毕业生中招聘，或者在本市范围内公开招聘，经企业考核 ...
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录取的所有师资生必须在录取前与委培或定向学校签订委培或定向合同。经省级招办报教育部批准后，师资计划可在省内高校专项调剂使用，且只能用于招收 计划不挪用。师资计划不招应届本科毕业生(推荐免试生除外)。(五)关于保留入学资格问题被录取的考生，无论是应届本科毕业生还是非应届本科毕业生，均可提出保留入学资格1 ...
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试用期，最长不得超过六个月，试用期包括在聘用合同期限内。大中专应届毕业生按国家有关规定执行。聘用单位接收的复员、转业军人不得约定试用期。 第十八条下列聘用合同 、撤销的，应当妥善安置人员；不能安置受聘人员到相应单位就业而解除聘用合同的，应当按照上述规定给予经济补偿。 第八章聘后管理第四十七条聘用单位要 ...
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受城市人口指标限制，根据个人意愿随时可予落户。应届本科以上毕业生，均可先落户，后落实就业单位。第八条 引进人才的工资待遇由用人单位根据所任职务、职称、专业 按贡献参与分配，具体分配办法和比例由受益单位和本人协商确定，也可以用合同的形式予以明确(合同一式三份，本人、单位、人才流动服务机构各存一份)。第十 ...
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