数额。其中，月最低工资标准适用于全日制劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制劳动者。 省劳动和社会保障厅二○○四年九月二十二日 关于提高我省失业保险金和失业人员医疗 领取失业保险金人员的用人单位，按规定应给予的安置补助费，必须在所签劳动合同按要求履行后才能支付。采取切实有效的措施，加强支出管理，尽最大 ...
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数额。其中，月最低工资标准适用于全日制劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制劳动者。 省劳动和社会保障厅二○○四年九月二十二日 关于提高我省失业保险金和失业人员医疗 领取失业保险金人员的用人单位，按规定应给予的安置补助费，必须在所签劳动合同按要求履行后才能支付。采取切实有效的措施，加强支出管理，尽最大 ...
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。本办法所称非单位招用灵活就业人员，是指不为用人单位所招用，不与用人单位签订劳动合同，以非全日制、临时性和弹性工作等形式提供劳务或从事其它劳动和 缴足短缺年限的基本医疗保险费后，方可享受退休人员基本医疗保险待遇。第九条劳动保障行政部门所属的医疗保险经办机构要按照社会统筹和个人账户相结合的原则，依照统筹 ...
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），从太原市行政区域内城镇招用的、使用期限不超过一年的临时性、季节性或非全日制（一日劳动时间不满八小时）的工人（以下统称临时工）。第三条企业招用的临时工 继续按规定缴纳保险基金；由本人申请，经组织同意离职考入各类学校脱产学习、解除劳动合同的，停止缴纳保险基金。原单位和个人已缴纳的保险基金均不退还，毕业 ...
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各专业的培养目标和课程设置，与合作企业共同制定实训方案，采取全日制与非全日制、导师制等多种方式实施培养。对积极运用市场机制开展校企合作、实施产学结合 。在公共职业介绍机构开设专门窗口，为高技能人才提供职业介绍、职业培训、劳动合同鉴证、社会保险关系办理、代存档案等“一站式”服务。鼓励人才交流和社会各类 ...
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。全日制就业劳动者的最低小时工资标准，按每月21.75天、每天8小时进行折算。非全日制就业劳动者的小时最低工资标准依次为9元、8元、7元、6.5元（ 标准不得低于当地最低工资标准。劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的，其工资收入不得低于当地最低工资标准。 五、月最低 ...
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于在同一用人单位一般平均每日工作不超过4小时，累计每周工作不超过24小时的非全日制就业的劳动者。小时最低工资标准除月最低工资标准的构成项目外，还包括应 劳动者。 国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者依照执行。 用人单位应支付给提供了正常劳动的劳动者（含试用期、学徒期、见习期以及以 ...
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失业人员贷款担保基金，为下岗失业人员自谋职业、自主创业提供小额贷款服务。鼓励下岗失业人员以非全日制、临时性和弹性工作等灵活形式就业，制定和完善相关的 的职业素质。 (四十一)创新用人机制。推进国有服务企业人事制度改革，完善劳动合同制度，全面推行经营管理人员和专业技术人员聘任制，建立健全适合企业特点的 ...
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的分区域月最低工资标准为460元、400元、360元、320元、280元，非全日制就业劳动者的小时最低工资标准为5元、4.5元、4元、3.5元、 单位要严格执行最低工资规定。劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的，用人单位支付的工资不得低于当地最低工资标准。 三、各级 ...
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建设单位委托技术单位编制环境影响报告书（表）的，应当与主持编制的技术单位签订委托合同，约定双方的权利、义务和费用。第十三条 编制单位应当建立和实施覆盖环境影响 评价。第四十四条 本办法所称全职，是指与编制单位订立劳动合同（非全日制用工合同除外）并由该单位缴纳社会保险或者在事业单位类型的编制单位中在编等 ...
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