职工；(三)企业关闭或停产整顿被精减的职工；(四)企业、单位终止或解除劳动合同的职工；(五)企业优化劳动组合辞退、辞职的富余职工；(六)企业转产、调整 服务管理机构据此核定参加失业保险人数和应缴金额，并填制“失业保险费缴款通知书”，委托企业、单位开户银行扣缴保险费。银行代扣缴保险费实行委托结算方式，收 ...
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(二)工作内容；(三)劳动保护和劳动条件；(四)劳动报酬、保险和福利待遇；(五)劳动纪律；(六)劳动合同终止的条件；(七)违反劳动合同的责任；(八)双方议定 条 个体、私营经济组织对行政管理部门处罚决定不服的，应当在收到处罚决定通知书之日起十五日内向作出处罚决定机关的上一级机关申请复议。对复议决定不服 ...
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通知未中标的投标人； (十)中标人在接到《中标通知书》之日起15日内，与招标的国土资源行政主管部门签订出让合同。 (十一)中标人按法律、法规规定办理有关手续， 造成的损失。第三十一条 探矿权人或采矿权人不按出让合同的约定缴纳探矿权价款或采矿权价款的，国土资源行政主管部11有权收回探矿权或采矿权。第三十 ...
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保条件的，县级民政部门应在完成审查程序后3日内下发《不予批准享受城市低保待遇通知书》，书面告知申请人，并说明原因。第十七条低保对象在节日期间生活困难 部门所属的公共职业介绍机构对符合就业条件的低保对象，应优先为其介绍就业，并免收劳动合同监证费、职业技能培训和考核费、务工许可证工本费、职业资格证书工本费 ...
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外商投资企业按中方全部职工工资总额的1％缴纳；无法核定月工资总额的单位，其月工资总额按兵团上年度月平均工资额乘以该用人单位的劳动者总人数确定。第九条 的管理与再就业第三十条 用人单位应在做出终止或解除劳动合同的决定之日起十五日内将劳动者档案、终止劳动合同通知书等有关资料报送兵团、师(局)失业保险机构 ...
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破产的；(二)企业经有权机关批准解散或撤销的；(三)企业经有权机关批准停产整顿而被精简的；(四)终止、解除劳动合同的；(五)被单位辞退、除名、开除的；(六 十一条 凡属本规定第六条第(四)、(五)项范围内的人员，凭单位签发的《终止、解除劳动合同通知书》、《辞退违纪职工证明书》或《除名、开除决定书》进行 ...
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十八条 国家食品药品监督管理局对注册申报资料进行形式审查，符合受理要求的，予以受理，发给受理通知书。第四十九条 国家食品药品监督管理局受理注册申请后，在 内审员证书；(2)内审员不可在企业之间兼职，查劳动合同。 记录项6．1 企业最高管理者应对企业的质量管理负责。 通过与企业负责人交谈，评估其履行职责 ...
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其直系亲属认为是工伤，而用人单位不认为是工伤的，由用人单位负责举证。用人单位应当自收到劳动保障行政部门举证通知书15日内提交有效证明材料，用人单位未按时 期满终止或职工提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金的标准：七级伤残为10个月的本市上年度职工 ...
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工资的直接责任。第九条 建筑企业有下列情形之一的，由劳动保障行政部门签发工资先予垫付通知书，告知建筑企业从支付保障金中先予垫付。如遇紧急特殊情况， 劳动保障行政部门确认后，方可办理终止该项目的支付保障手续，退还缴存的支付保障金(含息)。第十三条 建筑企业应当依法与农民工签订劳动合同，建立用工台帐，并到 ...
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监事会报告本行重大合同的签订、执行情况，资金运用情况和盈亏情况。行长必须保证该报告的真实性。第一百二十六条行长拟定有关职工工资、福利、安全生产以及劳动保护、 或者分立决议之日起十日内通知债权人，并于三十日内在主管机关指定的报刊上公告三次。第一百七十六条债权人自接到通知书之日起三十日内，未接到通知书的自 ...
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