七）不服从内部管理，拒不接受正常的岗位调整或工作安排的；（八）不遵守考勤制度，工作时间擅离职守，造成不良后果的；（九）其他违反行政管理制度造成不良 结果。第四十条调查处理行政过错案件，应当听取被调查人的陈述和申辩，并做好记录。作出的处理决定应当及时告知行政过错责任人。第四十一条行政过错责任人对处理决定 ...
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人员；（三）要求用人单位提供与调查、检查事项相关的文件资料；（四）采取记录、录音、录像、照相或者复制等方式收集有关情况和资料；（五）委托会计师事务所 时，被检查的用人单位的有关负责人及其他相关人员应当如实回答询问，如实提供用工考勤、工资支付、劳动合同履行等情况及其他相关资料，不得阻挠、隐瞒、回避。现场 ...
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经济责任制，做到工作（生产）有计划，任务有指标，经济有核算，消耗有定额，劳动有考勤，操作有规程，岗位有责任，质量有检查，管理有制度。第十七条 要加强 林权证。第二十一条 要建立健全各种养护台帐，将各种养护内容，分解细化，详细记录在案，保存整齐，做到底清数明，有据可查。 第五章 路政管理 第二十二条 县 ...
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等各项就业服务。第五条《就业服务卡》每12个月换领1次，如遇相关记录已填满，街道（社区）劳动保障服务机构应予及时换卡。对于已经就业或被取消 ，加强低保工作的规范化管理。第十一条各级民政部门应当建立社区公益劳动（活动）考勤登记制度。要确定公益性劳动（活动）内容，明确组织者，加强公益性劳动（活动）的规范化 ...
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支付行为。各类用人单位要按照有关法规政策，以法定货币形式按时足额支付农民工工资，不得拖欠或克扣。建立农民工考勤和工资报表制度，健全农民工工资支付制度和工资支付的基础管理办法。劳动保障部门要重点监控农民工集中和有欠薪记录的用人单位工资发放情况。加大工资清欠力度，确保 ...
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符合规定的考生坚决不予推荐。各推荐学校和训练单位应保存考生在校期间的运动队名册、运动员注册、训练考勤、训练记录、竞赛活动和成绩记载等基础性档案资料备查。建立责任制，明确责任人。考生填报材料的真实性应由推荐教师(教练员)签字确认，并经学校分管领导审核签字，经校内公示栏公 ...
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档案、学员档案的规范。教学档案内容是指培训计划审批表、教案审批表、学员考勤表、教学计划执行表、学员名册、教员教学质量反馈表、学员培训质量反馈表、 是指学员登记表、身份证复印件、学历证明、体检表、笔试试卷、实际操作考核评分表、发证记录等。学员档案每人一档，教学档案每期一档。4、特种作业人员实际操作训练。 ...
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，总结部署工作；至少每季度组织一次党课；党员必须每季度向党组织汇报一次思想；要经常检查党员参加组织生活的情况，并每季度在党内公布一次党员参加组织生活的考勤情况和党费收缴情况。? 上述工作由市委组织部负责。? 10、健全农村基层干部任前廉政教育谈话、诫勉谈话和述职述廉等制度。乡（镇）党委每季度要召开一 ...
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由人事科负责学习计划的拟订、学习事项的通知、学习资料的准备和学习情况的记录及服务工作。三、以学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和 、地点、思考题等通知每位学习组成员，以便安排工作，保证学习时间。集中学习实行考勤，有事请假，不准无故缺席。五、学习采取集中和自学相结合的方式进行， ...
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劳动者失去生活来源时的应急保障。各地要重点加强对建筑施工、劳动密集型加工制造、餐饮服务等行业的企业工资支付情况的监控。要积极推广实施农民工记工考勤卡制度，努力建立农民工直接保管记工记录的无忧打工机制。（三）加强部门配合。各级劳动保障、建设、公安部门和工会组织要 ...
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