签订各类合同要按照平等自愿、协商一致的原则，明确双方的责、权、利。合同一经签订即具有法律效力，双方必须严格履行。 13．各金融机构要在信贷计划的总盘子中， ％的企业，对其超过部分免征两年，全部做为企业发展基金。 18．企业的富余人员，从事个体和私营饮食、服务、修理、服装零活加工、小副食、小百货行业的， ...
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有劳动合同的，经与企业签订协议后，其劳动关系可暂作保留，时间一般不超过三年。(二)允许下岗待业人员从事合伙经营、个体经营或兴办私营企业，持单位待工证明， 工资或生活补助费的发放，由原单位视情决定。(五)经原单位同意，下岗待业人员流动到其他单位工作，允许有三个月的试工期，期间原单位保留其劳动关系不变。 ...
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增长2%。照此下去将严重削弱基本养老保险基金的支撑能力，难以长期确保离退休人员基本养老金按时足额发放，进而影响经济发展和社会稳定。因此，为进一步贯彻《征缴 ]3号)，采取各种有效措施，扎实做好本地辖区内的外商投资企业、私营企业和城镇个体户基本养老保险工作，使其依法参加基本养老保险，履行缴费义务。市、县 ...
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、实行集体所有制的；3、实行集体经济、合作经济的；4、实行个体、合伙、私营的；5、实行股份合作制的(包括有限责任公司、股份有限公司)；6、中外合资、合作 按照本规定的职责，共同做好对民营科技企业的扶持、服务、监督与管理工作。(三)政府各部门的工作人员在办理民营科技企业有关事项时滥用职权、玩忽职守、询私 ...
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企业生产经营等原因而下岗，但尚未与企业解除劳动关系，没有在社会上找到其他工作的人员；以及实行劳动合同制以后参加工作、合同期未满而下岗，持有《山西省 三、促进再就业税收优惠政策(一)对下岗职工从事个体工商经营、家庭手工业或开办私营企业的减免税规定属于缴纳营业税的业户，可向当地税务机关申请，办理注册登记 ...
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12%的比例向市劳动保险福利事业局缴基本养老保险费。 第九条个体工商户本人、私营企业主、自由职业等非工薪收入者，以当地一年度职工平均工资基数。由个人按企业 机制，成立由政府代表、企业代表、工会代表和离退休人员代表组成的社会保险监督机构，加中对社会保障政策、法规执行情况和基金管理工作的监督。 第九章附则 ...
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失业人员享受税收优惠政策和社会保险补贴规定条件的服务型企业、商贸企业，与下岗失业人员签订劳动合同的期限由现行3年以上调整为1年以上(含1年)，并享受相应 。各级机关、事业单位公勤岗位聘用的退休人员，要逐步置换为下岗失业人员。街道劳动保障工作机构和社区工作人员要摸清'4050'和双下岗、双失业等就业困难 ...
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各类人员担任什么职务就享爱什么待遇。企业经营者和各级管理人员辞职或解聘后，不再保留聘用期间待遇，但对建国以前参加革命工作或工龄三十年以上、年龄五 、技术性服务，发给临时营业执照。允许生产型个体户和私营企业自行采购生产用原材料。允许个体工商户、私营企业与国营、集体企业联合，但个体性质不变，允许适合于流动 ...
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万元(法律法规另有规定的，从其规定)。下岗失业人员、退役军人、大学毕业生和归国留学生等各类人员初创小企业，可按行业特点进一步降低注册资本限额，免收 充分发挥个体私营协会、行业协会等自律性组织的维权保护作用。各级人民政府要指导和督促非公有制企业严格执行国家劳动保障和安全生产法律法规，与职工签订规范的劳动 ...
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差距，1997年各地要重点抓好非公有制企业贯彻落实《劳动法》的工作，积极争取有关部门的配合，共同推进《劳动法》在外商投资企业、私营企业、乡镇企业的落实。要按 ，要采取切实有效的措施，促进劳动合同、劳动监察、劳动争议处理、集体协商签订集体合同等各项制度的建立和完善，使之逐步规范和有效运转。进一步抓好工时 ...
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