（国办发[2010]43号，以下简称国办发43号文件）精神，发展家庭服务业促进就业部际联席会议办公室（以下简称全国发展家庭服务业办公室）决定，2012年继续组织开展千 人员数量。员工制家政服务员指依法与家政服务企业签订半年及半年以上的劳动合同或服务协议，且在该企业实际上岗工作；家政服务企业为其按月足额 ...
//www.110.com/fagui/law_393035.html-了解详情
人民政府人力资源和社会保障部门派驻乡(镇)、街道办事处的机构，做好本辖区劳动合同制度实施的有关工作。第四条 工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立 工作。劳动者本人提出与用人单位解除或者终止劳动合同的，由用人单位按照有关规定支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金;(三)被鉴定为7级至10级伤残的 ...
//www.110.com/fagui/law_365862.html-了解详情
办理相关手续，免费提供人事代理服务。 七、高校可适当延长就业签约时间。用人单位已经签订就业合同的，必须认真履约并允许适当推迟报到时间。高校毕业生报 的意见，尽快建立和完善本市各类职业学校职业资格证书制度，进一步提高毕业生的就业能力。上述培训费由教育系统承担，职业技能鉴定费用由劳动保障部门减免50%。 ...
//www.110.com/fagui/law_283908.html-了解详情
年，服务期间计算工龄。志愿者服务期满后，鼓励其扎根基层或者自主择业和流动就业，报考研究生或报考党政机关和应聘国有企事业单位的，可享受上述在贫困地区工作2 不得以来自非典型肺炎疫情流行地区为借口拒绝接收高校毕业生。用人单位已经签订就业合同的，必须认真履约并允许适当推迟报到时间。疫情流行地区毕业生报到时， ...
//www.110.com/fagui/law_181542.html-了解详情
与用人单位双向选择”的改革方向，动员组织社会各方面力量共同做好2003年高校毕业生就业工作。经国务院同意，现就有关问题通知如下：一、鼓励高校毕业生到基层 流行地区为借口拒绝接收高校毕业生。高校可视当地疫情适当延长就业签约时间。用人单位已经签订就业合同的，必须认真履约并允许适当推迟报到时间。疫情流行地区 ...
//www.110.com/fagui/law_55889.html-了解详情
流行地区为借口拒绝接收高校毕业生。高校可视当地疫情适当延长就业签约时间。用人单位已经签订就业合同的，必须认真履约并允许适当推迟报到时间。疫情流行地区 等有关部门要密切配合，通力合作。要动员和组织各方面力量千方百计拓宽高校毕业生就业渠道，各级财政要适当增加投入。 各级政府和有关部门要加强工作，化解矛盾 ...
//www.110.com/fagui/law_3991.html-了解详情
好、用工规范、待遇较高、条件适合灾区劳动者的企业用工信息，每两周向灾区就业服务机构发送一批，也可直接与松潘等地震灾区建立长期劳务合作关系。二、提供 的就业服务工作，及时掌握灾区劳动者在皖就业动态，帮助他们解决生产、生活中遇到的困难。在劳动合同签订、工资发放、社会保险缴纳等方面进行跟踪服务，确保各项就业 ...
//www.110.com/fagui/law_320571.html-了解详情
，各市(行署)、县(市)教委、财政局、物价局：为了适应普通高等学校、中等专业学校毕业生就业制度改革，根据我省实际情况，参照外省做法，并经省政府批准，现对我省 就业单位等)，并与用人单位签定就业合同的毕业生，在办理就业手续时，省大中专学校学生信息咨询与就业指导中心收取就业中介服务费每人次25元。 三、对 ...
//www.110.com/fagui/law_275688.html-了解详情
月支付报酬。从而防止用工单位与劳务派遣单位联合起来随意解除劳动合同，侵害被派遣劳动者的就业稳定权益。三是针对存在劳动关系三方主体的特殊情形，除了 少数民族劳动者给予适当照顾。五是保障残疾人的劳动权利。各级人民政府应当为残疾人创造就业条件。用人单位招用人员，不得歧视残疾人。六是保障传染病病原携带者的平等 ...
//www.110.com/fagui/law_198187.html-了解详情
下发前已经领取营业执照从事个体经营或被用人单位招用已重新签订劳动合同以及通过其他途径实现再就业并有稳定收入的人员；?5、安置下岗失业人员享受减免税政策 的认定及其产权多元化的认定由同级经贸委出具证明；富余人员的认定、签订劳动合同以及安置比例由劳动保障部门出具证明。中央企业需出具国家经贸委、财政部、劳动 ...
//www.110.com/fagui/law_328181.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务