企业行政方面或资方调派国内外学习者，其学习期间及调派前后的本企业工龄，应连续计算。解放前经企业管理机关、企业行政方面或资方调派国内外学习业务者，如有 将证明文件一并提交工会小组劳动保险干事或工会小组长召开小组会议讨论，审查所填各项是否属实，并将审查意见填入申请书“工会小组意见”栏内，签名盖章后，送交 ...
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企业行政方面或资方调派国内外学习者，其学习期间及调派前后的本企业工龄，应连续计算。解放前经企业管理机关、企业行政方面或资方调派国内外学习业务者，如有 将证明文件一并提交工会小组劳动保险干事或工会小组长召开小组会议讨论，审查所填各项是否属实，并将审查意见填入申请书“工会小组意见”栏内，签名盖章后，送交 ...
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20万元，连续参保6年以上的不设最高支付限额。本办法实施之前计算的地方补充医疗保险参保年限可连续计算。第五十条 地方补充医疗保险参保人发生的下列费用，在地方补充 具有定点医疗机构出具的处方；（三）参保人购买非处方药时，其个人账户积累额是否达到1个月市上年度在岗职工月平均工资。第七章 费用结算第七十六条 ...
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20万元，连续参保6年以上的不设最高支付限额。本办法实施之前计算的地方补充医疗保险参保年限可连续计算。第五十条地方补充医疗保险参保人发生的下列费用，在地方补充 具有定点医疗机构出具的处方；（三）参保人购买非处方药时，其个人账户积累额是否达到1个月市上年度在岗职工月平均工资。 第七章 费用结算第七十六条 ...
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单、出口货物发票、免抵退税申报表等资料，分析其申报内容是否真实、数据计算是否准确、逻辑关系是否正确，有无出口骗税的嫌疑；(十一)审核其他有关销项税额 会计报表；三、代扣代缴消费税税款凭证；四、附送资料：(一)用购进已税消费品连续生产应税消费品的纳税人，还须报送购进已税消费品所取得的增值税专用发票抵扣联 ...
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。其中增加的职务工资额低于或等于按原执行的职务工资标准一个档差的，其考核年限连续计算；超过的，考核年限从执行相应学历定级工资的当年算起。6．高等学校长学制 薪脱产培训、学习的人员，原工作单位可根据其学习成绩及学校介绍的情况确定其是否晋升工资档次。3．带薪因公出境留学人员，原工作单位可根据其学习成绩及在 ...
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办理定期存款并以存单做质押的，其存款应按照相应的定期存款利率和计息办法计算利息。（二）透支计息规定持卡人的透支金额纳入“其他短期贷款”科目按单位、个人 等一并交给持卡人；（十四）持卡人要求退货，经办人员同意时，应认真核对原交易是否用牡丹卡结算，无误后，使用牡丹卡退货单办理压卡手续，不得支付持卡人现金； ...
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。其中增加的职务工资额低于或等于按原执行的职务工资标准一个档差的，其考核年限连续计算；超过的，考核年限从执行相应学历定级工资的当年算起。6．高等学校长学制 薪脱产培训、学习的人员，原工作单位可根据其学习成绩及学校介绍的情况确定其是否晋升工资档次。3．带薪因公出境留学人员，原工作单位可根据其学习成绩及在 ...
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办理定期存款并以存单做质押的，其存款应按照相应的定期存款利率和计息办法计算利息。（二）透支计息规定持卡人的透支金额纳入“其他短期贷款”科目按单位、个人 等一并交给持卡人；（十四）持卡人要求退货，经办人员同意时，应认真核对原交易是否用牡丹卡结算，无误后，使用牡丹卡退货单办理压卡手续，不得支付持卡人现金； ...
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二分之一。文字一行写不完时应另起一行继续书写，数字记在金额栏内。帐簿要连续记载，不要留空行。如记帐发生空行、空页时，应在摘要栏用红线从右上角 是否伪造、变造、号码有无涂改、挖补；券面有无残破污损；是否属于本行兑付债券。经审查、清点无误后，计算兑付债券应付利息和本金合计，将债券利率、兑付债券本利合计，填 ...
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