企业提交的土地估价结果确认（初审）申请和土地使用权处置方案，应在５个工作日内决定是否受理；对符合要求的报件，应在１５个工作日内完成审批或上报的有关 考核制度，并根据考核结果对职工实施岗位调整和选聘。鼓励有经营管理才能的职工参加经营管理岗位的竞争，并按照受聘的岗位享受相应的工资待遇。四、尚未实行劳动合同 ...
//www.110.com/fagui/law_40376.html-了解详情
交通部直属单位从事科学研究、教育、卫生、工程技术、生产、经济和技术管理等工作的各级各类专业技术干部。第三条专业技术干部，系指已经聘任专业技术职务的 第十四条为了调动专业技术干部的积极性、主动性，形成人人忠于职守、奋发进取的良好风尚，提高技术干部队伍的素质，各单位应制定专业技术职务的岗位职责，建立健全对 ...
//www.110.com/fagui/law_353120.html-了解详情
（一）男年龄在45周岁以下，女年龄在40周岁以下；（二）在教学、科研和其它专业技术岗位的，须具有中级以上专业技术职称；（三）属紧缺人才的，须具有 须严格按照以下程序办理：（一）调入申请。用人单位根据岗位条件要求对拟调入人员进行严格考核，符合条件的，确定为拟调入人选，报主管部门同意后，按人事管理权限上报 ...
//www.110.com/fagui/law_327320.html-了解详情
（一）男年龄在45周岁以下，女年龄在40周岁以下；（二）在教学、科研和其它专业技术岗位的，须具有中级以上专业技术职称；（三）属紧缺人才的，须具有 须严格按照以下程序办理：（一）调入申请。用人单位根据岗位条件要求对拟调入人员进行严格考核，符合条件的，确定为拟调入人选，报主管部门同意后，按人事管理权限上报 ...
//www.110.com/fagui/law_315106.html-了解详情
报考对象和试题，确定面试、考核、体验对象和推荐、审批、公布录取对象、办理调动等项工作。 第六条每次考选工作应由主考机关、用人单位及有关部门组成 1∶1.2以内差额确定进入考核、体检对象并向用人单位推存。 第二十条报考专业技术岗位的专业人员以实地操作或模拟测试及面试考核为主，综合考察应试者适应拟任职务的 ...
//www.110.com/fagui/law_268493.html-了解详情
稽查的集约型管理转变。二、合理划分职责，实行专业化管理农村征收机构和岗位的设置要按照管理服务、征收监控、税务稽查，政策法制四个系列划分，以事定岗，以 咨询、受理各项税务申请、应纳税额核定、外部信息采集等。一征收监控系列：受理纳税申报、税款征收及各项违章处罚款项的收纳、逾期未申报的催报、滞纳税款和逾期 ...
//www.110.com/fagui/law_263801.html-了解详情
的岗位，建立执业资格注册管理制度，实行执业准入制度。建立政府宏观指导下的个人申请、社会评价的机制，把专业技术职务聘任权交给用人单位。各单位要根据专业技术人员 、累、差特殊岗位的工作人员，在分配上给予特殊优惠政策。对于在关键或特殊岗位工作的人员，可以采取协议或承包等办法。通过政策上的倾斜，调动工作人员到 ...
//www.110.com/fagui/law_166364.html-了解详情
户储存额只用于职工养老，不得提前支取，每年参考银行同期存款利率计算利息。职工调动时，个人帐户按规定随同转移。职工或退休人员死亡，个人帐户中的 合格率要达到90％以上，再就业率要达到50％以上。18．如何推动社区就业？从产业结构的调整方向看，就业岗位的增长点主要在第三产业特别是社区服务业。社区就业岗位 ...
//www.110.com/fagui/law_151981.html-了解详情
岗位。第八条各岗位的具体职责是：(一)记账岗位。负责审核各类凭证是否合规，相关文件、资料是否齐全；办理各级预算收入的收纳、划分、报解和入库；办理 退还书，送国库办理退库。(五)办理预算收入退库，必须按照国家规定直接退给申请单位或申请个人。任何部门、单位和个人不得截留、挪用退库款项。(六)各级国库在办理 ...
//www.110.com/fagui/law_101471.html-了解详情
章考核第十四条为了调动专业技术干部的积极性、主动性，形成人人忠于职守、奋发进取的良好风尚，提高技术干部队伍的素质，各单位应制定专业技术职务的岗位职责，建立健全对受聘 报部人事劳动司。第十二条优秀科技人才调出原单位或因私事申请出国（境）、赴港澳，其所在单位应报部人事劳动司批准。第十三条已被批准的优秀科技 ...
//www.110.com/fagui/law_54039.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务