再就业，加快建立和完善社会保障体系，重视劳动关系协调，发挥劳动保障工作在改革发展稳定中的重要作用。3.坚持用以人为本指导劳动保障工作，是推进事业全面 )进一步完善劳动关系协调机制。以贯彻《劳动合同法》为契机，以非公有制企业、国有重组改制企业和进城务工人员为重点，推动各类用人单位普遍与职工签定劳动合同。 ...
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维护合法权益为重点，努力构建和谐劳动关系1．完善劳动关系协调机制。全面实施劳动合同制度，推进各类企业与职工签订并严格履行劳动合同，重点推进非公所有制 ，大力开展区域性、行业性集体协商，加强协调劳动关系三方机制建设，充分发挥三方协调机制在解决劳动关系领域突出矛盾方面的重要作用。2．规范企业工资分配秩序。 ...
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调整机制逐步健全。国有企业下岗职工劳动关系基本理顺，国有企业改组改制劳动关系处理政策逐步完善。劳动合同制度进一步健全，国有及国有控股企业基本与劳动者签订了 方面发挥更加重要的作用。全省国民经济的持续快速增长，将为劳动保障事业可持续发展提供强劲动力，也为增加城乡就业岗位、完善社会保障体系以及保持劳动关系 ...
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调整机制逐步健全。国有企业下岗职工劳动关系基本理顺，国有企业改组改制劳动关系处理政策逐步完善。劳动合同制度进一步健全，国有及国有控股企业基本与劳动者签订了 方面发挥更加重要的作用。全省国民经济的持续快速增长，将为劳动保障事业可持续发展提供强劲动力，也为增加城乡就业岗位、完善社会保障体系以及保持劳动关系 ...
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把首都建成一流园林城市。(三)保护和合理利用资源加强资源保护与合理利用，是关系首都生存和发展的长远大计。“十五”时期要采取有效措施，切实加强水资源 ，扩大就业岗位和渠道。积极发展中小型企业特别是各类劳动密集型企业，充分发挥城乡个体、私营等非公有制经济在吸纳劳动力就业方面的作用。通过建立阶段性就业制度， ...
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劳动力市场价位自主决定工资水平和“以岗定薪”、“岗变薪变”的新机制。要 发挥工资激励作用，向苦、脏、累、险岗位 倾斜，切实解决生产一线劳动力紧缺和“ 优先原则，注重发展劳动密集型产业，努力增加有效就业岗位；经贸部门在推进国有企业改革过程中，要正确处理好改革、发展、稳定的关系，把企业下岗职工和失业人员的 ...
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力度企业工会建设和作用发挥，直接关系着职工队伍的团结统一和积极性、创造性的发挥，关系着企业劳动关系的和谐稳定与企业的健康发展，关系着社会政治大局的 发(2001)11号)文件的有关要求，要为工会提供必要的办公用房、办公设施和职工文化教育、体育活动场所，并切实帮助同级工会解决工会工作经费不足的问题，保证 ...
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管理制度，实行民主评议企业领导人和厂务公开。职代会和工会要充分发挥在维护员工的合法权益，参与企业的民主管理和民主监督，建立协调稳定的劳动关系，提高员工队伍素质，促进企业发展和社会稳定等方面的重要作用。推荐优秀职工代表依照法定程序进入董事会、监事会。监事会和国有独资、控股企业 ...
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的供求信息系统，实现城乡劳动力市场的统一运作，统一管理。深化劳动用工制度改革，建立新型劳动关系，维护劳动者合法权益。搞好各项配套改革，促进入力资源的 同时，要发挥野生动物保护、动物园、植物园等行业协会以及其他非政府民间组织在保护生物多样性方面的积极作用。 第八章污染治理与环境保护可持续发展与环境保护是 ...
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职工群众切身利益的国民经济和社会发展战略、发展规划以及重大决策时，应听取工会组织的意见；研究制定劳动就业、工资福利、职业安全卫生保障等与职工利益直接相关的政策措施 的问题，要加强经常性的协调沟通，及时研究解决办法，充分发挥这一机制在协调劳动关系方面的作用。要抓紧建立和完善县(市、区)三方协调机制，并从 ...
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