。关联法规:全国人大法律(1)条第七条 招聘职员,一般面向本市户籍人员招聘;本市紧缺的人才,可面向市外招聘。第二节 公开招考第八条 事业单位公开招考 第四十一条 职员聘任期不得超过聘用合同规定的聘用期限。聘用合同中止或解除,聘任协议同时中止或解除。因工作需要,聘任期限确需超过聘用合同规定的聘用期限的, ...
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,按照《中共河北省委、河北省人民政府关于吸引国内外人才的规定》(冀发(1992)25号)办理。坚持招聘启事、招聘简章、招聘过程、考试考核结果公开,让交流双方自主 拍卖、招标方式出让土地使用权;没有条件不能采取拍卖、招标方式的,可以采取协议方式。三是要对土地二级市场加强管理,在政府宏观调控下放开搞活。 ...
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培养人才,依靠能人办企业。当前县镇企业的经营管理人才和科技人才严重不足,耍采取选贤、招聘和派出去培训等多种形式、多种渠道进行解决。乡镇企业可以向国家 不得向乡镇企业摊派和乱收费用。各部门、单位、个人为乡镇企业服务,可经双方协议签定合同实行有偿服务。县、乡(镇)两级的乡镇企业管理部门,可从企业销售收入 ...
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合法权益。到非公有制单位就业的高校毕业生,参加了基本养老保险的,今后考录或招聘到国家机关、事业单位工作,在非公有制企业工作的时间可合并计算为工龄。 六、 就业协议,保证招生工作公平公正,保证这部分学生完成学业后到协议单位服务。高等职业院校要转变人才培养模式和机制,以就业为导向,以培养毕业生的就业能力、 ...
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与用人单位的合法权益,市内各单位举办大型高校毕业生和以高校毕业生为主体的招聘活动,必须以书面形式向葫芦岛市高等学校毕业生就业工作领导小组办公室提出书面申请获批准 就业工作的行政管理部门,负责到机关、事业单位毕业生的派遣、改派和就业协议的鉴证工作。 三、加强领导,狠抓政策落实各县(市)区政府及市直各部门 ...
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军队转业干部。(九)经县级以上人民政府人事部门确认具有技术职称的农村人才。(十)通过人才市场招聘的各类专业技术人员和管理人员。第四条凡在本市行政区域内的 工作承办机构移交人事档案并办理有关手续。第八条人事代理双方应当认真履行人事代理协议,履行各自的职责与义务。违反人事代理合同的,应当承担违约责任。第九 ...
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十条外商投资兴办高新技术企业的审批程序。一、向火炬公司提出申请,并签定有关协议或合同。二、由投资者或投资者委托单位向管委会办公室提出申请,并提交以下文件 、研究生、本科以上的留学生,由市人事局、市人才交流中心优先审批办理。2、企业招聘干部、引进各类专业科技人才、技术工人,特别是高新技术项目负责人,凡 ...
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关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》,建立健全师范生公费教育制度,吸引优秀人才从教,培养大批有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的“ 需求岗位范围内进行专项招聘,通过双向选择等方式切实为每位毕业的公费师范生落实任教学校和岗位。第十条公费师范生要严格履行协议,未按协议从事中小学教育工作的 ...
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医和中医专业医师资格执业医师(含执业助理医师)占执业医师比例<70%,但招聘非民族医执业医师,不得分。 4 2.1.3 民族药专业技术人员数( ) 1分)。 3 2.2.2 年度工作计划中有优化民族医药人员结构、加强民族医药人才队伍建设的相关措施,有( ) 无( )措施 落实( ) 部分落实( ) 未 ...
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否( ) 中医类别执业医师(含执业助理医师)占执业医师比例<60%,但招聘非中医类别执业医师,不得分。 4 2.1.3 中药专业技术人员数( )人 扣1分)。 3 2.2.2 年度工作计划中有优化中医药人员结构、加强中医药人才队伍建设的相关措施,有( ) 无( )措施 落实( ) 部分落实( ) 未 ...
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