利益的重大事项，接受职工的监督；（三）协商制定工作时间、休息休假、劳动纪律、奖惩制度和工资支付规定等内部规章制度，并向职工公示；（四）集体合同 ，接受法律援助机构的指导，为职工提供劳动争议仲裁和诉讼法律援助。进城务工人员申请支付劳动报酬和工伤赔偿法律援助的，免予审查经济困难条件，直接纳入法律援助范围， ...
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农民工或者提高其录用标准。用人单位招用女性农民工和未成年农民工，应当在工种、劳动时间、劳动强度等方面严格执行国家特殊劳动保护规定。第二十二条矿山、危险化学品、 第六章法律责任第四十五条用人单位违反本规定，在劳动合同、工资支付、劳动时间、劳动安全、劳动卫生、社会保险等方面侵犯农民工合法权益的，由劳动 ...
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农民工或者提高其录用标准。用人单位招用女性农民工和未成年农民工，应当在工种、劳动时间、劳动强度等方面严格执行国家特殊劳动保护规定。第二十二条矿山、危险化学品、 第六章法律责任第四十五条用人单位违反本规定，在劳动合同、工资支付、劳动时间、劳动安全、劳动卫生、社会保险等方面侵犯农民工合法权益的，由劳动 ...
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农民工或者提高其录用标准。用人单位招用女性农民工和未成年农民工，应当在工种、劳动时间、劳动强度等方面严格执行国家特殊劳动保护规定。第二十二条矿山、危险化学品、 第六章法律责任第四十五条用人单位违反本规定，在劳动合同、工资支付、劳动时间、劳动安全、劳动卫生、社会保险等方面侵犯农民工合法权益的，由劳动 ...
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了正常劳动的前提下，其所在用人单位应当支付的最低劳动报酬；（二）最低工资标准，是指单位劳动时间的最低工资数额；（三）正常劳动，是指劳动者按 的情况有权向当地劳动行政部门、工会举报并要求进行处理。劳动者与用人单位之间就最低工资发生争议时，按《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》和《江西省企业劳动争议处理 ...
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日内将登记资料抄送劳动行政部门。第二十二条 用人单位应当遵守国家关于劳动者工作时间的规定保障劳动者休息和休假的权利，并保证劳动者每周至少有一次二十 应当在申请施工许可证时，从预付给施工单位的工程款中提取一定比例的资金存入银行专户，作为工资支付保证金。保证金由建设行政部门负责管理，劳动行政部门负责监督。 ...
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1％；(四)工伤保险费根据不同行业的危险程度和工伤事故发生频率划分档次，按照缴费工资的0.5％至2.5％由用工单位缴纳；城镇个体工商户按照用工单位的缴纳标准 分娩第二个月起由市社保局按相当于本人在分娩前一年月平均缴费工资按月支付，支付时间按照广东省有关产(休)假假期计算。第二十九条 女职工分娩或者产假 ...
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住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码，劳动合同期限，工作内容和工作地点，工作时间和休息休假，劳动报酬，社会保险，劳动保护、劳动条件和职业危害防护，法律、 ，劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同，其原因是用人单位存在违反工资支付、社会保险等方面的法律规定的行为，损害了劳动者的合法权益。增加规定在 ...
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劳动合同。第十九条用人单位应严格执行国家规定的工时制度。劳动者的正常工作时间，每日不得多于八小时，平均每周不得超过四十小时。从事有害作业或繁重体力劳动 以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。第三十二条因用人单位的原因而造成开工不足、停工、停产在一个工资支付周期内的。用人单位应按劳动合同 ...
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2006年7月1日起施行。省 长 周伯华二○○六年四月二十八日湖南省最低工资规定（2006）第一条 为了维护劳动者取得劳动报酬的合法权益,保障劳动者个人及其家庭成员 工资，不包括下列项目：（一）用人单位支付给劳动者的延长工作时间工资；（二）用人单位支付给劳动者的中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等 ...
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