统一制定，具体事宜另行通知。一九九四年二月二十一日台湾和香港、澳门居民在内地就业管理规定第一章总则第一条为加强对台湾和香港、澳门居民（以下简称台、港、澳人员 明确的其他事项。第十五条在履行劳动合同过程中，发生劳动争议，按《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》办理。关联法规：国务院行政法规（1）条第十六 ...
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》式样（略）劳动部公安部外交部对外贸易经济合作部一九九六年一月二十二日外国人在中国就业管理规定第一章总则第一条为加强外国人在中国就业的管理，根据有关法律、法规的 争议，应按照《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》处理。关联法规：全国人大法律（1）条国务院行政法规（1）条第二十 ...
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、国家经贸委关于印发《企业职工培训规定》的通知(1996年10月30日劳部发(1996)370号)各省、自治区、直辖市劳动(劳动人事)厅(局)，经贸委(经委、计经委)， 执行；未签订培训合同的按劳动合同执行。因培训费用发生争议的，按国家有关劳动争议处理的规定处理。第三章培训保障第十九条企业可以根据需要 ...
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、国家经贸委关于印发《企业职工培训规定》的通知(1996年10月30日劳部发(1996)370号)各省、自治区、直辖市劳动(劳动人事)厅(局)，经贸委(经委、计经委)， 执行；未签订培训合同的按劳动合同执行。因培训费用发生争议的，按国家有关劳动争议处理的规定处理。第三章培训保障第十九条企业可以根据需要 ...
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适用于四川省行政区域内各类企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者。省人民政府人事行政主管部门制定与国家机关、事业组织、社会团体建立劳动合同关系的劳动者的工作 用人单位与本单位工会、职工代表因申请暂缓执行本规定协商不一致的，按照《四川省劳动争议处理实施办法》处理。关联法规：地方政府规章（1）条第十 ...
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内的各类企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者确定的工资适用本规定。市人民政府人事行政主管部门制定与国家机关、事业组织、社会团体建立劳动合同关系的劳动者的工资 ，应当征求同级工会的意见。第十五条因执行本规定发生劳动争议的，按照《重庆市劳动争议处理实施办法》处理。关联法规：地方政府规章（1）条第十 ...
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各省、自治区、直辖市劳动（劳动人事）厅（局），经贸委（经委、计经委），国务院有关部委、直属机构，解放军总后勤部生产管理部：八届全国人大四次会议通过的《 按培训合同执行；未签订培训合同的按劳动合同执行。因培训费用发生争议的，按国家有关劳动争议处理的规定处理。第三章培训保障第十九条企业可以根据需要，单独或 ...
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）外机构工作的时间）。第九条出国前辞职、被单位按自动离职处理或除名的出国留学人员，符合本规定第二条、第四条要求，愿意来重庆工作的，可由市人事局 第十八条来重庆工作的出国留学人员与用人单位发生人事争议，可向市人事局申请调解或仲裁。第十九条已回国在渝工作的留学人员可参照本规定办理。第二十条本规定由重庆市 ...
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国(境)外机构工作的时间)。第九条 出国前辞职、被单位按自动离职处理或除名的出国留学人员，符合本规定第二条、第四条要求，愿意来重庆工作的，可由市 第十八条 来重庆工作的出国留学人员与用人单位发生人事争议，可向市人事局申请调解或仲裁。第十九条 已回国在渝工作的留学人员可参照本规定办理。第二十条 本规定由 ...
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工作；负责国有资产管理的行政执法检查和监督工作；查处国有资产流失案件；承担行政争议处理、行政复议和行政诉讼应讼工作；负责对外宣传工作。（二）综合处研究拟定 在省外、境外的国有资产。机关党委（人事处）。负责机关及下属单位的党群、人事管理、劳动工资和机构编制管理工作。纪检组（监察室）。为省纪委（省监察厅） ...
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