，要积极探索改革分配制度，建立健全激励机制，逐步使农业技术推广人员的收入与岗位职责、工作业绩挂钩。3．切实提高农业技术推广人员素质。建立经常性的培训制度 发展经营性服务。积极稳妥地将基层农业技术推广机构承担的农资供应、产后加工、营销等经营性服务分离出来，按照市场化方式运作。对核心技术不易流失、利润高、 ...
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物价检查所)。 二00五年四月十九日 关于实行企业物价员岗位证书指导制度的意见为了完善我省价格监督工作网络，进一步推动价格诚信体系建设，不断提高企业物价员的 不断加强与物价员信息沟通，认真搞好服务工作。 十、企业物价员必须履行下列职责：(一)贯彻国家的价格法律、法规和政策，执行价格主管部门的有关规定。 ...
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建设。全力打造“金旅工程”，构建起面向海内外市场的旅游电子商务系统和旅游网络营销系统。积极推进宁波旅游网与上海、杭州等主要客源地城市旅游网站的 词、解说词等形式，规范和提高导游服务行为。加强旅游从业人员的职业道德教育和岗位技能培训，深化旅游行风建设，在全市旅游行业中广泛开展“明星”(饭店服务明星)、“ ...
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。(3)大力开发农村实用人才。把农村的'土专家'、'田秀才'、种养殖能人、农民企业家、营销专才等农村实用人才纳入政府人事管理和服务的对象，制定开发计划，建立和完善 进行择优聘任。对具有创造能力的专业技术骨干，可以低职高聘；对于不能履行岗位职责的专业技术人员，可以高职低聘；对考核不合格人员可以解聘；根据 ...
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，并实行任期制和定期考核制。建立和完善收入能增能减、有效激励制度，明确岗位职责和技能要求，实行以岗定薪、岗变薪变的工资制度。鼓励资本、技术 ，充分发挥粮食行业协会的自律和中介作用，规范行业行为，建立起较为完善的粮食市场营销网络，提高农民进入市场的组织化程度。加强企业与农户、企业与合作组织以及合作组织与 ...
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。三、广泛开展非公有制企业反对商业贿赂的宣传教育要充分运用报纸、电视、广播、网络等舆论媒体，同时利用企业内部的宣传栏、厂报、广播、局域网等厂务公开民主管理工作 ，切断商业贿赂通道，加强对营销人员的监管约束。民（私）营企业要着重抓好：经营者守法、廉洁经营的自律制度；明确划分岗位职责权限，用制度约束和规范 ...
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。三、广泛开展非公有制企业反对商业贿赂的宣传教育要充分运用报纸、电视、广播、网络等舆论媒体，同时利用企业内部的宣传栏、厂报、广播、局域网等厂务公开民主管理工作 ，切断商业贿赂通道，加强对营销人员的监管约束。民（私）营企业要着重抓好：经营者守法、廉洁经营的自律制度；明确划分岗位职责权限，用制度约束和规范 ...
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单位的组织管理结构、管理策略、部门设置和部门在业务运行中的作用、岗位职责。了解信息系统的管理、使用、运维的责任部门，特别是当该 )管理系统 集团公司本部、 二级公司、网省公司 3 二级公司、网省公司以下 2 营销管理系统 2 办公自动化(OA)系统 集团公司本部 3 二级公司、网省公司及以下 2 邮件 ...
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突出的农业技术推广人员优先评聘。改革分配制度，将农业技术推广人员的收入与岗位职责、工作业绩挂钩，落实对县以下农业技术推广人员的工资待遇倾斜政策。（ 抓科技示范户、科技示范户带动普通农户的科技入户机制。利用农业技术推广服务信息化网络和服务热线，推进农业技术推广现代化、信息化远程服务，及时为农民解惑答疑； ...
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，发展科技示范户，形成以农技员为纽带，以示范户为核心，连接周边农户的技术传播网络；三是改革计划经济体制的"自上而下"政府推广机制，构建农户需求型的"自下而上"的技术示范 ）及相关文件要求，本着按需设岗、按岗聘用的原则，确定具体岗位，明确岗位职责，聘用工作人员，签订聘用合同。二是新补充的工作人员，应严格 ...
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