，医疗统筹基金从税后留利中提取，其数额根据“以支定筹，略有节余”的原则制定，按月提取，专款专用。具体办法由上级主管部门制定。第四条 职工因 保证其它劳动保险费用开支，集体福利基金不得做为奖金分配。第八条 执行国家劳动保险条例的区、县、局、总公司所属集体所有制企业实行租赁后的劳动保险待遇，可以参照本办法 ...
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章福利企业的开办和终止 第六条兴办福利企业，须本着因地制宜、量力而行、灵活多样的原则，坚持综合与专业相结合、集中与分散相给合，兼顾经济效益和社会效益。 第七条 规定录用、辞退职工；6、根据有关规定，可选择适合本企业情况的工资形式和奖金分配方法；7、拒绝对企业的非法收费、罚款或摊派人力、物力、财力；8、 ...
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。审计事务所、会计师事务所应按照《全民所有制工业企业转换经营机制条例》的规定，承办企业生产性建设投资验证、工资和奖金分配、年度财务会计报表等审核事项。审计事务所 进行审计，促使其做到帐实相符，如实反映经营成果和企业财产保值增殖情况。第十二条本规定原则适用于对全民所有制交通运输、邮电、地质勘探、建筑安装 ...
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树立“安全第一、质量第一、用户第一”的思想，坚持服务流通方便购销的原则，把全面质量管理纳入企业重要议事日程，有定期召开全面质量管理例会制度，并严格按制度执行 用户满意率应保持在95％以上。13、企业要有体现安全第一、质量第一的奖惩制度，认真实行质量否决权，在职工奖金分配中，用于安全，质量奖的比例不低于 ...
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。审计事务所、会计师事务所应按照《全民所有制工业企业转换经营机制条例》的规定，承办企业生产性建设投资验证、工资和奖金分配、年度财务会计报表等审核事项。审计事务所 进行审计，促使其做到帐实相符，如实反映经营成果和企业财产保值增殖情况。第十二条本规定原则适用于对全民所有制交通运输、邮电、地质勘探、建筑安装 ...
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把进货关，控制进货渠道，严格执行《工业产品质量责任条例》中规定的“八不经销”的原则；购合同必须写明质量条款，明确质量要求和质量责任，做到谁进货谁负责；严禁进 （科室）、班组、个人的主要内容，同工资、奖金分配挂钩，切实实行质量否决权；要加强对合同使用商标和联营企业的管理，对管理水平低、生产条件和产品质量 ...
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的工资总额基数结算工资，除部奖励政策规定的工资支出由部负担外，其它结算工资原则上按支出范围分别列入各有关成本。 第十一条 各单位应建立工资基金储备制度， 后，各单位应严格执行国家和部有关工资宏观调控政策，加强工资基金管理，搞活企业内部分配，工资发放要与本单位的效益、效率相适应。 第十五条 各单位应在 ...
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的作用大小和经济效益或社会效益进行综合评定。一等奖：在重大工程建设、重大设备研制和企业技术改造中，创造性的采用国内外先进技术，在整体上属于国内最先进水平，复杂程度 和奖状的颁发第三十四条获奖项目的奖金分配，《办法》第十条已作原则规定，应遵照执行。1、关于获奖项目的奖金不得重复发放的问题，是指获奖项目已 ...
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的原因，找出降低成本的途径，挖掘内部潜力，促进增产节约：(六)贯彻按劳分配的原则，结合劳动竞赛，组织调动职工群众从物质利益上关心成本的降低。 第四条本 专设销售机构的人员工资等。(三)企业支付的工资、各项津贴、奖金等，应根据手续完备的原始凭证进行计算、支付和汇集分配。企业的劳资部门，应对劳动定员、工时 ...
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指按上项实发工资总额包括福利部门实发职工工资总额扣除副食品价格补贴、各种奖金以后的工资总额，按规定比例计提的职工福利基金。实行利润留成制度以及其他按规定 对象。第三十一条 材料计划价格的计算和分配应按以下原则：(一)为便于企业管理，加强经济核算制，重点矿山企业都要实行材料的计划价格管理。(二)材料价格 ...
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