事业单位，按差额比例分别从事业费中和在所得税前列支；（四）自收自支的事业单位在所得税前列支。第九条建立省级失业保险调剂金，用于全省调剂。各地、州、市 失业保险条例》发布前，职工所在单位已按有关规定累计缴纳失业保险费的时间，视为该单位和本人的缴费时间；但职工连续工龄低于所在单位缴费时间的，其连续工龄视为 ...
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分配办法办理。以上人员回国后的工资待遇和职称的评定，均按同类公费出国留学人员的有关规定办理。 十一、自费进入国外大专院校学习但没有毕业的人员，回国后均由出国 以上工龄的，在批准出国年限内，由原单位照发工资。工龄可按本规定第五条办法计算。自费公派出国留学的研究生，包括在国外留学期间由进修人员转为研究生的 ...
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根据情况自定工资标准；事业单位聘用的，其工资可以比照本单位同类人员从优确定。第八条留学人员出国前后符合国家工龄政策的工龄合并计算，并可以视同养老保险 和能力直接申报评审相应等级的专业技术职务资格。具体申报条件、程序和渠道按照有关规定执行。来穗工作的高层次留学人员，可以根据其学历、学术或者专业技术水平 ...
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的劳动者总人数确定。第九条企业缴纳的失业保险费，按照国家规定在所得税前列支。实行企业财务制度的事业单位缴纳的失业保险费在自有资金中列支。国家机关、事业 期间的累计医疗补助费不得超过本人十二个月的救济标准。失业职工失业前按照有关规定享受医疗保险待遇的，不得申领医疗补助金。医疗补助金随救济金一并发给。第二 ...
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等福利待遇不变。十四、家居城镇的现役军人配偶按本单位双职工的条件享受住房分配，计算工龄以军人和配偶工龄长的一方为准，并在同等条件下优先解决。城镇义务兵在 的应事先与地方协商，事后妥善处理。二十四、部队生产经营单位要按照国家经济政策和军委有关规定，依法从事生活经营活动。对地方开放的医疗卫生等服务性单位， ...
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户口，只办理暂住户口。（二）急需引进到卫生、教育、科研等事业单位的重点人才，若接收单位人事编制已满，可专项向市委组织部、市编委、市人事局提出申请， 后的工龄可以合并计算为连续工龄。（十二）引进人才的连续工龄视同本单位工龄享受各项工资福利待遇。（十三）引进人才的社会保险必须按有关规定转移。凡经市人事局 ...
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。第九条各接收单位应当按照有关规定为城镇退役士兵办理失业、养老、医疗等各项社会保险。城镇退役士兵的军龄连同待分配时间，一并计算为连续工龄，并视同为 义务兵和转业士官缴纳有偿转移金。(二)按照国防义务均衡负担的原则，党政机关、团体和事业单位的干部职工安置保障金的缴纳标准为：厅级（含副厅）每人每年不低于 ...
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其他从业人员的劳动报酬。各单位支付给职工的劳动报酬以及其他根据有关规定支付的工资，均应列入工资总额的计算范围。四、关于计算缴费基数的具体项目（一 工岗位津贴、盐业岗位津贴、废品回收人员岗位津贴、殡葬特殊行业津贴、城市社会福利事业岗位津贴、环境监测津贴、科研辅助津贴、技术监督工作津贴、社会服务津贴、特殊 ...
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基本养老保险费。2．缴费基数。缴费基数按照各年度“最低缴费标准”确定，并作为计算基本养老金的依据。3．缴费比例。缴费比例按以下标准确定：1998年为 、个体经济组织等各类城镇企业及其职工；机关、事业单位及其临时聘用人员以及民办非企业单位及其职工等，应按照规定的参保起始时间，参加城镇企业职工基本养老保险 ...
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参加工会、参军、提干，以及参加各种政治活动和学习文化技术等。劳动合同制适用于全民所有制企业、事业单位和机关、团体，也适用于区、县以上的集体所有制单位。 市劳动服务公司要把这项资金管好，专款专用。逾期不交保险费者，按银行有关规定加收滞纳金。 第九条 合同制工人和劳动保险基金的管理市、区(县)劳动服务公司 ...
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