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执行地区最低工资标准的情况;(十三)国有企业经营者的收入情况;(十四)用人单位和劳动者社会保险费的缴纳;(十五)社会保险金的管理和使用;(十六)劳动安全卫生状况 视情节轻重,分别处以用人单位和责任人员2任。(十)劳动者违反规定,给单位造成经济损失,应当承担赔偿责任。关联法规:全国人大法律(2)条第十三 ...
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公平,自愿的原则,保障劳动者和用人单位的合法权益。 第十六条劳动部门就业训练机构和其他具备相应资格的民办就业训练机构,负责承担农村劳动力跨省流动就业所 ,滥发证卡、玩忽职守、徇私舞弊的,给予行政处分;构成犯罪的,依法追究其刑事责任。 第二十八条处罚的标准,由各省、自治区、直辖市劳动行政部门会同有关部门 ...
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》中所称用人单位是指( )。A 企业、事业单位、政府机关B 企业、科研单位、政府机关C 企业、事业单位和个体经济组织59.劳动者可以在( )依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。A 用人单位所在地 B 本人居住地C 用人单位所在地或者本人居住地60.疑似职业病病人诊断或者医学观察期间, ...
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劳动者实施就业歧视的,由劳动保障行政部门责令改正,给予警告;给劳动者造成损害的,依法承担民事责任。第三十八条用人单位违反本规定,一次使用实习生 或者上级主管机关依法给予行政处分;构成犯罪的,由有关部门移送司法机关依法追究刑事责任:(一)不履行促进就业工作职责的;(二)拒不实施政府有关促进就业扶持政策和 ...
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集资款、保证金、抵押物等财物,不得扣押求职者的身份证件。第二十五条用人单位或者劳动者,可以委托市劳动行政部门确认的具有管理档案资格的职业介绍机构保存档案,代办劳动管理 二千元以上五千元以下罚款;给求职者或者职业介绍机构造成损失的,应当依法承担赔偿责任。第三十八条违反本条例第十九条、第三十三条第一款规定 ...
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服务。第三十三条公共职业介绍机构经县级以上人民政府劳动保障行政部门批准,可以接受劳动者和用人单位的委托,从事劳动保障事务代理业务。有条件的城市,劳动保障 补订的劳动合同生效时间从录用之日起计算;对劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。用人单位支付劳动者工资低于当地最低工资标准的,由劳动保障行政部门责令 ...
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次会议《关于修改天津经济技术开发区劳动管理规定的决定》第二次修正)第一条为了保护劳动者合法权益,调整劳动关系,根据《中华人民共和国劳动法》和其他有关法律、法规, 合同中有歧视性条款的,由开发区劳动管理部门责令改正;对劳动者造成损失的,用人单位应当承担赔偿责任。用人单位违反本规定第四条第三款规定,连续两 ...
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、保证金、抵押物等财物,不得扣押求职者的身份证件。第二十五条 用人单位或者劳动者,可以委托市劳动保障行政部门确认的具有管理档案资格的职业介绍机构保存档案,代办 或者职业介绍机构造成损失的,应当依法承担赔偿责任。第三十六条 违反本条例第二十条规定,不办理招工备案和劳动者就业登记的,由劳动保障行政部门责令 ...
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赣'的战略部署,逐步完善我省中小企业发展服务体系,鼓励、支持中小企业促进就业,帮助劳动者自主创业和自谋职业,广泛发动社会,面向下岗失业人员、大中专毕业生、城镇复员 提高经营能力,改善经营状况。四、保障措施1、加强组织领导,建立目标责任体系。成立由省劳动保障厅分管领导挂帅,省就业局牵头,有关处室参加的 ...
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技能培训单位,各类实训基地,均可申请承担持《再就业优惠证》人员、城镇其他登记失业人员,以及进城务工的农村劳动者的培训任务。要广泛发动全社会职业技能培训 就业、加强失业调控和实现就业与社会保障制度的联动机制等纳入就业再就业工作目标责任,层层分解,落实责任,并作为各级政府政绩考核的重要内容。要健全目标责任 ...
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