劳动预备制度，完善职业资格证书制度，实行技术工种就业准入制度，完善国家职业标准和鉴定题库，加强职业技能鉴定社会化管理，推进技师考评社会化管理试点。组织 （二十三）进一步加大执法监察力度。继续加强对各类用人单位依法缴纳社会保险费情况的执法监察。上半年组织对劳动合同签订情况的执法监察。在第三季度组织全国性 ...
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情况，支付工资及加班工资、执行最低工资标准情况，遵守工作时间和带薪年休假规定情况，社会保险登记和申报缴纳社会保险费情况，遵守女职工和未成年工特殊劳动保护 包括派遣岗位、人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式等内容的劳务派遣协议，明确双方的权利与义务；二是指导劳务派遣单位与劳动者订立 ...
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、MRI等）列为常规检查；（四）分解收费、重复收费、超标准收费或者违规自定标准收费； （五）私自减免参保人员医疗费用自负部分；（六）没有严格审核意外伤害参保 犯罪的，依法追究其刑事责任。第十八条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险征缴机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之 ...
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简称高校毕业生）就业和创业工作，根据《国务院办公厅关于加强普通高等学校毕业生就业工作的通知》（国办发〔2009〕3号）、广东省人民政府办公厅《关于促进普通高等学校 创业并持续正常经营，其本人已按规定缴纳社会保险费的，按市人力资源保障部门公布的当年企业最低缴交社会保险费标准给予社会保险补贴，其个人应缴交 ...
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，与所招人员签订1年以上劳动合同，并为其缴纳社会保险费的，按每招用1人给予500元的一次性岗位开发补贴。 3.强化创业服务。联合驻济高校 组织安排600名高校毕业生到就业见习基地见习。健全见习管理制度，按照新调整的最低工资标准，落实见习毕业生基本生活补助，鼓励见习单位积极招用见习毕业生。进一步完善见习 ...
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录用标准。对不招用本地农民工的企业，按企业当年新增农民工人数的50%、以企业农民工年平均工资6%的标准，由企业向当地政府支付农民技能培训补助费。第十六 政策，确保“零就业家庭”动态为零。对就业困难人员灵活就业后申报就业并缴纳社会保险费的，给予社会保险补贴。第二十二条各级政府和有关部门应当建立促进就业的 ...
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厂房优先安排用地指标，优先使用存量建设用地并按低限交纳规费。对创业基地建设的标准厂房，可进行有偿开发试点。鼓励经济薄弱村帮扶单位在当地工业集中区内建设 的使用与本地企业急需工种培训相结合，缓解企业用工结构性矛盾。缓解困难企业社保缴费压力，对暂时确无能力缴纳社会保险费的困难企业，经批准并签订还款协议的， ...
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，签订1年以上劳动合同，并缴纳社会保险费的，参照就业困难人员中男50周岁以上（含本数，下同）、女40周岁以上人员的标准，由用人单位提出申请， 管理，确立重点帮扶对象，提供即时服务，只要不挑不拣，随时推荐上岗。通过“一对一、面对面”的职业指导跟踪服务，努力做到“零就业家庭”出现一户、发现一户，帮扶一户、 ...
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、企、银联系会议，每年至少召开一次非公有制企业发展项目推介会，加强相互之间的沟通，组织协调金融部门开展银企授信活动，建立有利于金融机构支持非公有制经济发展 优惠证》人员，与其签订1年以上期限劳动合同并依法缴纳社会保险费的，按实际招用再就业人数给予定额标准为每人每年4800元依次扣减营业税、城市维护建设 ...
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，当年新招用持《再就业优惠证》人员，与其签订1年以上期限劳动合同并缴纳社会保险费的，按实际招用人数在相应期限内给予社会保险补贴，期限最长3年。（ 技能的技师。对承担“燕赵金蓝领培训计划”任务的技师学院和企业，按照每人1000元的标准从省就业再就业资金中给予培训补贴。积极参与并认真组织好全省“燕赵金蓝领 ...
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