企业必须按照国家有关规定参加养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险，并按照国家和省、市人民政府规定的标准，向各社会保险经办机构按时、足额缴纳社会保险费， 机关依照《中华人民共和国治安管理处罚条例》予以处罚；造成职工损失的，应当依法赔偿损失；构成犯罪的，依法追究刑事责任。关联法规：全国人大法律（1）条 ...
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第八条的规定进行处罚。(三)加大对非法使用童工的处罚力度，严格执行处罚标准和执法纪律。在查处使用童工案件时，各级劳动保障行政部门必须严格按照《禁止 。劳动能力鉴定委员会应当对伤残童工进行劳动能力鉴定。一次性赔偿的具体办法由劳动保障部根据国家工伤保险有关规定制定。(六)做好对文艺、体育单位招用不满16 ...
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保险条例》第三十九条的一次性工亡补助金，标准为工伤发生时上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。上一年度全国城镇居民人均可支配收入以 终止或者解除劳动关系证明，导致职工无法享受社会保险待遇的，用人单位应当依法承担赔偿责任。第二十条职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴。用人单位未依法代扣代缴 ...
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条件或劳动条件、安全卫生设施不符合规定标准，违章指挥、强令职工冒险作业，或者不执行工伤事故报告程序、妨碍工会参加工伤事故调查处理和不按规定支付职工工伤 劳动合同而未能恢复工作的，由劳动行政部门责令其所在单位给予本人年收入2倍的赔偿。不按规定支付工会工作人员劳动报酬和其他福利待遇的，由劳动行政部门责令其 ...
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的安全生产管理。督促企业严格执行国家和自治区有关安全生产法律、法规及规程、标准；监督检查企业的安全生产状况。(二)按规定参与自治区重大生产安全事故的调查 伤亡事故的用工单位按照国家、自治区的有关规定对伤亡人员给予赔偿。(四)负责事故伤害职工的工伤认定，组织对因事故遭受伤害或患职业病的职工进行劳动能力 ...
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企业的安全生产管理。督促企业严格执行国家和自治区有关安全生产法律、法规及规程、标准；监督检查企业的安全生产状况。（二）按规定参与自治区重大生产安全事故的 伤亡事故的用工单位按照国家、自治区的有关规定对伤亡人员给予赔偿。（四）负责事故伤害职工的工伤认定，组织对因事故遭受伤害或患职业病的职工进行劳动能力 ...
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的劳动安全卫生工作负责。第六条 企业必须严格执行国家规定的劳动安全卫生标准和技术规范，建立健全劳动安全卫生操作规程，配有工作机构或者管理人员负责管理 的特种设备、安全防护装置、特种劳动防护用品的安全认证；(六)参加并监督企业工伤事故的调查和处理，审查和批准企业劳动者伤亡事故调查报告书；(七)法律、法规 ...
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、批评权、检举权、控告权、拒绝权；安全保障权、社会保障权、赔偿请求权。二、掌握应遵章守规服从管理的义务；服从管理的义务；接受 了解民用爆破器材工厂设计安全规范(GB50089)；五、了解防火与爆炸品安全有关的安全技术标准；六、了解烟花爆竹安全与质量(GB10631)；七、了解烟花爆竹劳动安全技术规范( ...
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条件或劳动条件、安全卫生设施不符合规定标准，违章指挥、强令职工冒险作业，或者不执行工伤事故报告程序、妨碍工会参加工伤事故调查处理和不按规定支付职工工伤 劳动合同而未能恢复工作的，由劳动行政部门责令其所在单位给予本人年收入2倍的赔偿。不按规定支付工会工作人员劳动报酬和其他福利待遇的，由劳动行政部门责令其 ...
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补助金等。3、人身伤害赔偿中除生活费以外的部分、从事有害身心健康工作的特殊岗位补贴。4、因公(工)伤亡人员及其家属享受的工伤保险待遇，包括伤残津贴 ，报送同级财政部门审核。(三)低保金实行社会化发放，遵循“民政部门核定对象和标准，财政部门核拨资金，金融机构代发到人”的管理原则。金融机构根据民政部门提供 ...
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