劳动者遵守劳动法律、法规、规章情况进行检查并对违法行为予以处罚。对单位和劳动者遵守劳动安全与卫生法律、法规、规章情况的检查，按照现行规定执行。关联法规：全国人大 备案。第十八条单位和劳动者对劳动行政处罚不服的，可按照《行政诉讼法》、《行政复议条例》的规定申请复议或起诉。复议和诉讼期间，不影响原决定的 ...
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。第七条公民、法人或者其他组织对下列事项不能申请行政复议：(一)执行刑罚的行为；(二)执行劳动教养决定的行为；(三)司法助理员对民间纠纷作出的调解 证据材料，提出初步答辩意见，协助法制工作机构的应诉工作。第二十七条司法行政机关法制工作机构在人民法院一审判决书或者裁定书送达后，应组织协调有关业务部门， ...
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劳动保障行政部门作出受理或者不予受理工伤认定申请的决定并书面通知申请人。（四）劳动保障行政部门受理工伤申请后，可以对证据进行调查核实，用人单位和职工等有关 认定决定不服的，可以依法申请行政复议；对复议决定不服的，可以依法提起行政诉讼。九、关于劳动能力鉴定（一）劳动能力鉴定是劳动能力鉴定委员会组织专家， ...
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劳动者遵守劳动法律、法规、规章情况进行检查并对违法行为予以处罚。对单位和劳动者遵守劳动安全与卫生法律、法规、规章情况的检查，按照现行规定执行。关联法规：全国人大 备案。第十八条单位和劳动者对劳动行政处罚不服的，可按照《行政诉讼法》、《行政复议条例》的规定申请复议或起诉。复议和诉讼期间，不影响原决定的 ...
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不服的，向设立该机构的人民政府或者管理该机构的行政部门申请行政复议。第八条对省劳动教养管理委员会的具体行政行为不服的，向省人民政府或者上级公安机关申请行政复议 第十七条申请人、第三人的代理人可以查阅被申请人提出的书面答复、作出具体行政行为的证据、依据和其他有关材料，但涉及国家秘密、商业秘密和个人隐私的 ...
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综合全案情况审查认定该证据的证明效力。第八十三条 下列事实无需举证证明，行政复议机构可以直接认定：(一)众所周知的事实；(二) 自然规律及定理；(三)按照法律规定推定 人的，通过其所在监所或者劳动改造单位转交。受送达人是被劳动教养的人的，通过其所在劳动教养单位转交。第八十九条 受送达人下落不明，或者用 ...
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行政执法内容包括：(一)劳动行政许可；(二)劳动行政审批；(三)劳动行政确认；(四)劳动行政检查和处罚；(五)劳动行政复议；(六)劳动法规规定的其它内容。关联法规 领导认为有必要的可经领导小组集体讨论决定。对相对人减轻、暂缓或免予行政处罚的，须报经领导小组集体讨论决定后，方可执行。第二十条执法机构执法 ...
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条本办法适用于本市行政区域内的企业、个体经济组织（以下简称用人单位）和与其形成劳动关系的劳动者（以下简称劳动者）及其劳动力中介机构和职业培训机构。第三条本办法 法律（1）条第二十五条用人单位和劳动者对劳动行政处罚决定不服的，可按照《行政复议条例》、《行政诉讼法》的规定申请复议或直接向人民法院起诉。复议 ...
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机关提出对该规定的审查申请。第九条下列事项不能申请行政复议：(一)执行刑罚的行为；(二)执行劳动教养决定的行为；(三)司法助理员对民间纠纷所作的调解 有下列情形之一的，法制工作部门可以不予受理，并说明理由：(一)申请人不是具体行政行为直接侵害其合法权益的公民、法人或其他组织；(二)被申请人不明确，或者 ...
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的行政处罚决定书”，请各地按本通知要求使用新修订的法律文书式样。一九九八年八月六日劳动监察限期改正指令书（×劳社监令字〔〕号）×××××××：你单位在＿＿＿ 也可以直接向人民法院提起诉讼），期满不申请行政复议（或不起诉），又不执行的，我局将申请人民法院强制执行。×劳动和社会保障局（印）一九九年月日关于 ...
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