职工本人缴费工资基数划转记入职工个人帐户的部分)可以继承。三、统一基本养老金计发办法。企业职工达到法定退休年龄，符合国家规定的退休条件且履行了缴费 水平不降低，可以采取新老办法对比计算的做法。凡按照本办法计发的基本养老金，低于省人民政府湘政发(1995)18号文件实施前的老办法(按老办法计发待遇的工资 ...
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经社会保险经办机构核定其享受养老保险待遇标准的，依照本条例的规定获得基本养老金、丧葬费及抚恤金、救济费等项待遇。第二十六条对1997年12月31 或者检举、控告，劳动保障行政部门可以依法责令社会保险经办机构或者用人单位限期给付基本养老金及利息。第五十二条政府及有关部门或者社会保险经办机构违反本条例规定 ...
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待遇水平不降低，可以采取新老办法对比计算的做法。凡按照本办法计发的基本养老金，低于省人民政府湘政发〔1995〕18号文件实施前的老办法（按老办法计发 基本养老保险步伐。八、提高社会保险管理服务的社会化水平。加快将目前由企业发放养老金改为社会化发放的步伐，积极创造条件将离退休人员的管理服务工作逐步由企业 ...
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发给本人。第二十六条根据生活价格指数和居民生活费水平，由青岛市劳动局规定基本养老金的最低标准，适时调整基本养老保险待遇。第二十七条从业人员退休后易地 定期通知从业人员本人。从业人员和退休人员有权核查本人的各项养老保险费缴纳和养老金领取情况，企业和社会保险事业办公室应当提供方便。第八章法律责任第四十三条 ...
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与社会发展不断得到改善。第六条建立、健全退休人员社会化管理服务体系，实行养老金由社会保险机构发放，推行退休人员社会化管理。第七条市劳动保障行政部门主管全市 实际缴费年限，在此之前符合国家规定的连续工龄，视同缴费年限，累计计算养老金。第三十八条市人民政府根据经济发展、工资增长率、物价指数和基本养老保险 ...
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与社会发展不断得到改善。第六条建立、健全退休人员社会化管理服务体系，实行养老金由社会保险机构发放，推行退休人员社会化管理。第七条市劳动保障行政部门主管全市 在1992年6月30日前从事上述工作的年限，每满一年，月基础养老金计发比例增加百分之零点五。但是该项计发比例增加总数最高不得超过百分之十。1992 ...
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，以本人指数化月平均缴费工资为基数的1．3％计发。即：缴费性养老金＝参保人员退休时本省上一年职工月平均工资×本人缴费年限的平均指数×1995年底前缴费 组成，委员会应加强对社会保险政策、法规执行情况和基金管理工作的监督。附件：基本养老金计发范例原国有企业某职工，男，1964年7月参加工作（其中82年7 ...
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缴的基本养老保险费，并一次性向社会保险经办机构支付相当于其离退休人员十年基本养老金的费用；不足以支付十年的，经省劳动保障行政部门、财政部门批准，按照其 的记账利率经省人民政府批准后，由省社会保险经办机构定期公布。职工退休领取基本养老金后，个人账户余额继续计息。利息的计算办法按照有关规定执行。第二十五条 ...
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养老金月标准的除数今后根据有关规定进行调整。第二十一条 参保人达到领取基本养老金年龄、缴费年限累计不满15年的，可一次性领取个人账户储存额，同时终止养老 向社会保险经办机构提供生存证明。逾期没有提供的，从当年7月起暂停发放基本养老金或老年生活津贴。经证实生存者，再予以补发。第二十六条 参保人终止养老 ...
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发挥审计监督、社会监督和舆论监督作用，共同维护基金安全。六、改革基本养老金计发办法按照国家及省人民政府文件规定，为逐步实现全市企业职工基本养老保险制度 按时足额缴纳养老保险费，建立参保缴费的激励与约束机制，进一步改革和完善基本养老金计发办法。（一）凡按照我市城镇企业职工基本养老保险有关政策规定参加基本 ...
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