企业形成劳动关系的职工、城镇个体工商户及其雇工(以下统称职工)以及按国家政策批准的离休、退休人员和1995年10月1日前已按照或参照国发[1978]104号文件办理退职 户档案。第三十三条职工调入未建立基本养老保险个人帐户的国家机关、社会团体、事业单位工作或参军、入学的，其基本养老保险个人帐户暂予封存 ...
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关系的，可以裁定用人单位应与劳动者依法签订劳动合同。 十一、国家机关、事业单位、社会团体与其工勤人员解除劳动关系时，就经济补偿发生的争议，是否受理？如何处理 之终止劳动合同？答：可以终止劳动合同。 十七、发生工伤的劳动者，被鉴定为伤残7-10级的，因工作安排与用人单位发生的争议，如何处理？答：按照下列 ...
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优抚对象为房屋所有权人或者承租人的，享受城镇困难群体在动迁、产权调换方面的优惠政策。居住农村并享受抚恤补助的优抚对象住房困难的，由所在地人民政府帮助解决。对于 的主管部门负责解决。第二十二条在国家机关、社会团体、企业事业单位工作的残疾军人，享受与所在单位工伤人员同等的生活福利和医疗待遇。所在单位不得因 ...
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二）第四条修改为：“合肥市房地产管理局主管本市行政区域内已购公有住房上市交易管理工作。国土资源、财政、地税、物价、工商等有关部门应当按照各自职责，配合房地产 人员、社会团体及其专职人员、国家机关、事业单位、社会团体及与之建立劳动合同关系的编制外人员、有雇工的个体工商户及其雇工。4、工伤保险费：城镇各类 ...
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其他投资；(三)提供担保；(四)法律、法规禁止的其他行为。第二十九条 任何国家机关、单位和个人不得违反法律、法规的规定，以任何方式截留或挪用社会保险基金。 ，是指依照法律法规和有关政策的规定，由社会保险基金经办机构(以下简称社会保险机构)征收的，用于保障劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得 ...
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主体企业应予以补足。七、进一步深化企业内部改革30.企业不再套用国家机关的行政级别，管理人员不再享有国家公务员的行政级别待遇。国家公务员兼任企业职务和企业经营者 方可实施。发挥企业党团组织和工会的作用，深入细致地做好思想政治工作和政策宣传解释工作，使职工理解、支持改革并主动参与改革，确保企业和社会稳定 ...
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；企业的在职职工在“职工福利费”中列支，离退休人员在劳动保险费中列支。2.职工个人缴费。改革起步时，国家机关、事业、企业单位的职工暂按本人年工资总额 则第三十六条 实行政事分开。设立九江市职工医疗社会保险工作领导小组(下设办公室)，负责制订政策、制度、标准以及工作的综合协调：职工医疗保险资金的收、付和 ...
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单位依法建立劳动关系的所有劳动者及保留劳动关系的人员，包括国家机关、事业单位、社会团体的在编人员及编制外聘用人员；在宁取得就业许可的外籍和港、澳 各项劳动保障法律法规和规章制度；建立执行医疗保险政策规定和履行《城镇社会基本医疗保险服务协议书》的内部管理制度、工作机制和目标责任制；健全基础数据库，上传 ...
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优惠的政策措施，鼓励咨询、评估、审计、拍卖、代理、认证、法律服务等各类中介机构在六个区设置总部或分支机构。 四、加强组织领导，搞好工作指导 依法使用的国有土地，由县级以上人民政府登记造册，核发证书，确认使用权；其中，中央国家机关使用的国有土地的具体登记发证机关，由国务院确定。2.《房地产管理法》第六 ...
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经济补偿金或生活补助费的职工，其在原单位的连续工龄；?4、因组织决定，从国家机关、事业单位、社会团体调入企业且没有领取经济补偿金或生活补助费的职工，其在原单位 条例》规定的标准发给伤残津贴。其中5-6级工伤人员，本人书面提出解除劳动关系的，用人单位按职工在本企业的在岗工作年限，每满1年(不满1年按1年 ...
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