合同。适应期满后，与其他职工同等管理。第八条企业原有的固定职工的，按《广州市关于国营企业富余人员若干问题的暂行规定》，属不得辞退条件的，实行劳动合同制 单位劳动争议调解组织调解。调解不成的，可以按有关规定向劳动争议仲裁机构申请仲裁。对仲裁不服的，可以在十五日内向当地人民法院起诉。第三十八条从异地招收、 ...
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被劳动教养的；(六)无正当理由，拒不接受当地劳动保障行政部门认可的职业中介服务机构工作的；(七)法律、行政法规和市政府规定的其他情形的。第十六条缴费 保险待遇与单位发生争议的，可以向单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。个人或单位对仲裁不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。第 ...
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研究结果书面答复工会。”增加一款作为第二款：“职工认为企业侵犯其劳动权益而申请劳动争议仲裁或者向人民法院起诉的，工会应当给予支持和帮助。”十、第十 对话会议或者职工议事会制度等形式，组织职工参与民主管理，实行民主监督。“法律、法规规定应当提交职工大会或者职工代表大会讨论、审议、通过、决定的事项，企业、 ...
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劳动法》第八十三条的规定，裁定不予受理。关联法规：全国人大法律（1）条第十条 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条中 信，以人民法院审理认定的案件事实作为处理的依据。第十七条 劳动争议当事人不服劳动争议仲裁委员会作出的有给付内容的裁决而向人民法院起诉，人民法院不支持当事人的 ...
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职工大会或职工代表大会讨论通过。 十二、用人单位必须严格执行国家的社会保险政策、法规，为外来务工人员缴纳养老、失业、医疗、工伤、生育等项社会保险费。用人 职业病防治法》有关规定责令其改正，并给予行政处罚。当事双方有争议的，劳动争议仲裁机构应依法及时处理。 十五、用人单位必须加强企业文化建设，投入经费 ...
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综合治理，促进劳动力合理流动，增强企业活力，为发展有计划的商品经济服务。 第三条 劳务市场的各项交流活动，要按照国家法律、法规、政策进行。 第四条 长春市 要有乡政府介绍信或在市内工作的正式职工担保。 第二十九条 劳动纠纷的仲裁机关是市劳动仲裁委员会。执行本办法发生争议时，由劳务市场协助调解，调解无效 ...
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组织工作。(十四)承办省政府交办的其他事项。 三、内设机构根据上述职责．河北省劳动和社会保障厅设10个职能处(室)：(一)办公室承办厅领导政务活动事宜； 检查办法，并组织实施；拟定全省劳动争议处理地方性法规草案、规章，并组织实施；协调指导全省劳动争议仲裁工作和劳动争议仲裁工作人员资格考核认定工作；拟定 ...
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意见或者要求重新处理；劳动者申请仲裁或者提出诉讼的，工会组织应当依法给予支持和帮助。关联法规：全国人大法律（1）条第二章 劳动合同的订立第八条 用人 劳动合同的，不实行试用期。对录用的大中专毕业生，执行国家关于见习期的规定。第十三条 用人单位招用劳动者时，不得收取任何形式的抵押性钱物，不得扣押劳动者的 ...
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制度，对企业、事业单位和有关部门贯彻执行劳动法律、法规和政策的情况进行监督。督促企业建立、健全劳动安全卫生责任制度，改善劳动安全卫生条件。” 二十、第二十条改 的，工会有权提出意见，并与单位协商解决，协商不成的，可以支持职工申请劳动争议仲裁。” 二十二、增加一条，作为第二十四条：“企业、事业单位有非法 ...
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的批准证书、合法证照；服务项目和内容、服务程序、收费依据和标准；有关法律法规和政策规定。(四)基本养老保险经办机构：基本养老保险经办机构的设置和主要职责 通过新闻媒体、互联网或电子显示屏、触摸屏、电话查询等形式向社会和服务对象公开。劳动争议仲裁部门审理案件，除涉及国家机密、商业秘密及个人隐私内容以外的 ...
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