面向社会、公开招收、全面考核、择优录用的原则，公布招工简章、考核成绩及录用人员名单，录用后由劳动部门办理社会保险等必要手续。在有职业介绍机构的地区，企业 范围要扩大到城镇集体、私营企业待业职工和外商投资企业的中方待业职工。待业保险实行保险待遇发放水平与社会救济挂钩，发放期限与个人工作年限挂钩，待业救济 ...
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，除国家另有规定外，任何部门不得强制国有粮食购销企业接收人员。（二）切实做好国有粮食企业职工社会保障工作。要认真执行省政府黑政发［2001］91号文件及 参谋，简化登记手续，并可跨大类核定经营范围。积极引导私营企业通过收购、兼并等形式参与国有粮食企业产权制度改革和转换经营机制。对已经登记注册的各类粮食 ...
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》可以刻制公章、开立银行帐户、签订合同，进行经营活动。登记主管机关可以根据企业法人开展业务的需要，核发《企业法人营业执照》副本。第六章 变更登记 四条 主管部门、审批机关、登记主管机关的工作人员违反本条例规定，严重失职、滥用职权、营私舞弊、索贿受贿或者侵害企业法人合法权益的，应当根据情节给予行政处分和 ...
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劳务派遣方式使用的辅警，经公安机关审查符合本条例规定条件的，公安机关应当与其签订劳动合同。聘用辅警的劳动合同示范文本，由省公安机关会同省人力资源社会保障 警，应当责令其依法承担全部或者部分赔偿费用并依法给予处分或者处理。第四十四条公安机关等部门及其工作人员在辅警招聘、使用、权利保障和相关管理监督工作中 ...
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。市城区（沙市区、荆州区、荆州开发区）所辖的国有企业、集体企业、私营企业、民营企业；股份合作企业、股份有限公司、有限责任公司；港澳台商独资、合资、 态度向对方发出工资增长要约，开展工资集体协商工作。协商中应细化协议内容，在确定工资总量增长幅度的前提下，重点协商企业各类人员的工资增长具体额度。2企业 ...
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在工作安排上，应给予适当照顾。对自愿到乡(镇)村企业、私营企业工作或自谋职业的，应按有关规定给予支持和优惠。师团职转业干部按国家有关规定安排相应 的，由其所在单位或上级有关部门依照国家规定，对直接责任人员和负有领导责任的人员给予行政处分；触犯刑律，构成犯罪的，依法追究刑事责任。关联法规：地方法规(1) ...
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，相应调整工资总额基数。(四)实行“双向选择”安置，允许退伍义务兵到“三资企业”、乡镇企业以及私营企业就业。(五)拓宽安置渠道。各经济部门、企事业单位以及公、检、法 、各企事业单位要自觉按收分配的伤残退伍义务兵安置任务，为他们安排力所能及的工作。他们的工资、福利和其他待遇应视同本单位因公致残的职工，无 ...
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、就医、上学、出差等除外)或者以生育为目的的异地居住，可能生育子女人员的计划生育管理。第三条本市行政区域内的公民、法人和其他组织，均应 内务单位流动人口的计划生育管理情况进行检查。对流动人口计划生育工作负有经常性管理和服务责任的单位、人员，应接受现居住地乡(镇)人民政府、街道办事处及计划生育行政部门的 ...
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择业，提倡在国有企事业单位和非国有经济组织(含个体、私营、农村集体、中外合作、中外合资、外商独资企业，以下统称非国有经济组织)之间合理、有序流动，鼓励国有 。五、在非国有经济组织工作的专业技术人员和管理人员，可根据规定的报考条件，参加国家公务员(机关工作人员)和事业单位录用人员的招聘考试。经考试、考核 ...
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、企业、事业单位（以下简称单位）。其中企、事业单位包括国营、集体、联营企业、私营企业，科研、文化、教育、卫生单位，大中小学、幼儿园等。第三条各级公安 公安机关申报临时户口并办理《暂时证》。签订合同应写明遵守安全保卫制度、用工单位主要行政领导或外地带队人员负责治安保卫工作的条款。第八条单位应确保防火重点 ...
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