适应社会主义市场经济的要求，促进劳动力资源的合理配置，规范职业中介组织、用人单位和劳动者的市场行为，维护劳动力市场秩序，根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规 ，并可处以非法所得一至三倍的罚款，对劳动者或用人单位造成损失的，职业介绍机构依法承担赔偿责任；违反第三项的，会同工商行政部门责令其改正， ...
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与考评人员第七条职业技能鉴定机构(以下简称鉴定机构)是经劳动行政部门批准，具体承担对劳动者和符合就业条件的其他人员进行职业技能考核和技术职务考评的机构。第八条 徇私舞弊的，由其所在部门或上级主管部门给予行政处分；构成犯罪的，依法追究其刑事责任。第五章 附 则第三十四条本条例自一九九九年一月一日起施行。...
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条 订立劳动合同，双方当事人应当具备合法的主体资格，用人单位不得以任何理由向劳动者收取任何形式的抵押金、抵押物。第八条 劳动合同内容除必须具备法定条款外 履行情况。第二十六条 用人单位或者劳动者违法订立、解除劳动合同给对方造成损害或者经济损失的，应当依法承担赔偿责任。赔偿金标准按国家有关规定和劳动合同 ...
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公民在法律、法规允许的范围内，依法经核准登记，从事个体工商业经营并承担无限责任的，为个体工商户。本办法适用于本经济特区内的个体工商户。第三条 查处违法经营活动，维护市场秩序；(四)对个体工商户进行年度验照；(五)指导个体劳动者协会的工作；(六)国家授予的其他管理权限。第二十七条个体工商户自营业执照签发 ...
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企业提取职工培训经费，用于扶持公共培训实体为这些企业代培职工。对承担培养具有中高级职业技能水平劳动者任务的职业培训实体，有关部门应逐步增加资金投入。 第二十 经费的单位主管人员和直接责任者，应视其情节轻重，给予行政处分或依法追究刑事责任。 第二十八条对未经批准擅自举办职业培训实体，或管理混乱、培训质量 ...
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直接负责的行政领导人和有关责任人员的责任。第二十五条用人单位起草劳动合同文本时，应当征求工会的意见。工会应当帮助和指导劳动者与用人单位订立劳动合同， 单位委托工会承办的活动，其经费应由各级人民政府及所属部门或单位行政方面承担。贫困县、少数民族县、工业不发达县的地方人民政府对地方总工会每年可以给予一定的 ...
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直接负责的行政领导人和有关责任人员的责任。第二十五条用人单位起草劳动合同文本时，应当征求工会的意见。工会应当帮助和指导劳动者与用人单位订立劳动合同， 单位委托工会承办的活动，其经费应由各级人民政府及所属部门或单位行政方面承担。贫困县、少数民族县、工业不发达县的地方人民政府对地方总工会每年可以给予一定的 ...
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各有关部门安全生产年度考核指标，各区市政府和市政府各有关部门要层层落实工作目标责任，实行领导责任制，主要领导同志要亲自过问，对防治工作负总责，分管领导 有毒有害作业操作管理制度等职业病防治管理制度，切实承担起保护劳动者健康的法定义务。同时，要建立职业病防治责任追究制度，对严重违反《职业病防治法》，造成 ...
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。对使用童工的用人单位或者个人，责令其立即将童工送回原居住地，并由其承担所需费用。对单位或个人使用童工，以及为未满16周岁的少年、儿童外出打工 或无故拖欠劳动者工资的，责令立即支付，并赔偿劳动者的损失。 7、对违反有关法律法规，构成犯罪的，依法追究刑事责任。 五、整治的方法和步骤 专项整治工作分四阶段 ...
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控制职业病危害的发生。 四、认真做好职业中毒患者的诊治工作对于患职业病的劳动者尤其是雇佣农民工，卫生行政部门要认真组织好职业病诊断、鉴定和治疗，简化手续 对于企业没有参加工伤保险的，要按照《职业病防治法》的规定，督促企业承担赔偿责任，切实保护劳动者的健康权益。 二OO三年八月一日 附件：事故汇总表(略 ...
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