工资审批。市劳动局、人事局、各区(县)、各行业主管局(含矿务局、石化公司,下同)在审批工资时严格把关,对不按照规定比例专户存储取暖费的,不予审批工资,各 ,市控购办不予批准购买小汽车,主管部门不予批准购买商品房、长工资、发奖金、单位领导评先进,市外办不给办理单位负责人出国手续。第十四条采暖费由供暖单位 ...
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供销、交通运输、邮电、商贸、农牧水产、旅游、文教卫生等企业及企业性公司)均应实行工资总额同经济效益总挂钩办法。实行总挂钩后,各部门应在国家核定 劳薪字〔1991〕40号文中的有关规定办理。(2)企业按照国务院规定给职工发放的1979年副食品价格补贴、1988年主要副食品价格补贴和1991年粮油价格补贴 ...
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力度,不批准其投资设立新的项目开发公司;不为其办理立项、用地、规划等手续;不发放其新项目施工许可证;不办理竣工验收备案手续;贷款银行要将其列为信用 和与民工签订劳动合同情况。严格执行新颁布的《南京市企业工资支付办法》,工资必须以货币形式直接支付给民工,不得以实物及有价证券替代。对有拖欠和克扣行为的企业 ...
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为了贯彻《国务院关于鼓励外商投资的规定》,进一步改善我省投资环境,吸收外国公司、企业和其它经济组织或个人来我省投资举办中外合资经营企业、合作经营企业和 投资企业招工指标,只向劳动人事部门备案,无须报批,银行对外商投资企业不实行工资基金监督。职工工资,由受雇职工和外商投资企业总经理在签订劳动合同时确定 ...
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增值为目标的激励和约束机制,对完成指标的考核要实行硬约束。完善工效挂钩办法,工资奖励要与资产经营责任制的考核指标紧密挂钩。要搞好资产经营责任制的落实,把动力与 铁路治〔1998〕6号各铁路局,广铁(集团)公司:现将《铁路路风管理办法》(以下简称《办法》)印发给你们。这个《办法》是按照部长办会会议要求, ...
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附加、(资源税)、房产税、车船使用税、所得税、调节税、利润以及归还基建借款(不包括拨改贷)和专项借款、归还融资租赁费的利润的50%。2.实现利税: 基金比例,其中奖励基金部分单独上交财政。5.实行工资总额同效益挂钩办法的工艺美术品公司所属集体企业已将按标准工资11%计提税前列支的奖金。企业基金的20% ...
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有关区、县、局建筑施工公司:为更好地贯彻执行京政发(87)21号、(89)京建综字第121号文件,进一步完善百元产值工资含量包干办法,针对近年来 下达综合评价系数。材料调价部分的计算,以企业当年完成的总产值做为基数,乘以核定给企业的综合调价系数,得出企业当年应剔除材料价格上涨的产值。具有特殊情况的国家 ...
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,但生产正常的企业,应保持其当年应提工资总额加结存的工资储备金足以支付给职工不低于当地规定最低工资标准的工资。十一、对违反劳动、财政部门规定超 、航空总公司、有色金属总公司等实行总挂钩的方案,由劳动部、财政部审核复函。其他部门、公司、企业集团的工效挂钩方案,由劳动部、财政部有关司局审核复函。新增挂钩或 ...
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,经请示市人民政府同意,市属股份制试点企业1994年继续实行计税工资办法,具体规定如下:1.股份制试点企业有限责任公司应继续执行国家体改委、财政部规定的计税工资 3.经济效益好的股份制企业,特别是上市企业、高新技术企业等,经财政部门审核同意后,可在不高于统一标准20%的幅度内予以调整,做为当年计税工资 ...
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直属机构:根据《全民所有制工业企业转换经营机制条例》规定,为了适应社会主义市场经济发展需要,加强对国有企业(公司)工资内、外收入的宏观控制与管理,建立企业工资 劳动、审计机关,接到报告的机关应当负责处理。劳资、会计机构或劳资、会计人员不向上级主管单位或财政、劳动、审计机关提出报告的,也负有责任。第九条 ...
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