机构和公共职业介绍机构优先推荐就业，享受再就业各项优惠政策。 ? 四、经济补偿金的支付和社会保险关系的接续(一)下岗职工三年协议期满出中心时，劳动合同期未满的， 劳动合同，由企业按规定支付生活补助费。生活补助费支付标准：劳动合同期每满一年，发给相当于本人一个月标准工资的生活补助费，最多不超过12个月的 ...
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债权债务一次性结清。其具体清算原则和办法是：可比照国务院[1997]10号文件精神，有净资产的企业按上年度全市企业职工平均工资的3倍以下计算，零资产的 的《解除劳动合同通知书》、《终止劳动合同通知书》和《职工养老保险手册》， 可继续到原社会保险机构缴纳各项社会保险费，失业、医疗、工伤、生育保险费按现行 ...
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基本养老保险，按国家和我市城镇企业职工基本养老保险政策执行。其中，企业按本企业城市户口职工工资总额的20%缴费；职工个人按本人工资的8%缴费，缴费 基本养老保险有关规定进行管理。(二)乡镇企业农业户口职工社会养老保险基金由市农村社会保险基金管理中心统一管理运营，实行收支两条线，专户管理，专款专用，任何 ...
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章 总 则第一条 为了加强劳动用工和社会保险管理，扩大就业和促进再就业，理顺劳动关系，规范劳动力市场秩序，保护用人单位和劳动者的合法权益，根据《中华人民 十四条 用人单位与劳动者签订劳动合同时约定的工资和用人单位实际支付给劳动者的工资，均不得低于当地现行最低工资标准。第十五条 用人单位单方面解除劳动者 ...
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的评估认定工作。(六)拟定劳动关系调整和劳动合同、集体合同制度的实施办法，指导和管理劳动合同、集体合同、劳动合同鉴证工作；负责全省劳动争议仲裁工作； 厅机关及直属单位机构编制、人事、劳动工资、培训、职工保健等工作；承办全省劳动和社会保险系统有关高级专业技术职务评审的具体组织工作；负责厅机关及直属单位 ...
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养老保险制度，进一步扩大养老保险覆盖面，是深化社会保险制度改革的重要步骤，关系到改革、发展和稳定的全局。各级政府要把社会保险事业纳入本地区国民经济与社会发展计划， 以后每两年提高一个百分点，直至8％为止。有条件的地区和工资增长较快的年份，个人缴费比例提高的速度可适当加快。二、统一基本养老保险个人帐户记 ...
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分流安置形式；社会保险关系接续；再就业措施；离退休人员管理；有关费用提留和资金来源等。(三)企业改制时，应依照法律法规和政策偿还拖欠职工的工资、生活费、 参照本办法及有关规定处理。(六)对伤病残职工，应根据市级以上劳动鉴定委员会鉴定的伤残级别由原企业按规定提留有关费用后，移交改制企业负责管理并缴纳社会 ...
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监察机构职责：(一)监察用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况。(二)受理社会保险欺诈行为的举报、投诉。(三)纠正和查处社会保险欺诈案件。第十条地方税务部门 ）条第二十二条生育保险支付环节中的下列行为属欺诈行为：(一)伪造、变造病历、处方、疾病诊断证明和医疗费票据的。(二)伪造、变造劳动关系、 ...
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以本师(局)职工上年月平均工资的100一300％为基数，按20％的比例缴纳基本养老保险费。(三)缴费方法企业和职工个人应缴纳的基本养老保险费。由企业开户银行 退还给本人，并解除养老保险关系。若个人帐户累计储存额不足以按每满1年发给本人2个月指数化月平均缴费工资的，由社会保险经办机构从社会统筹养老金中 ...
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奖惩基本准则，作为企业制定内部规章制度以及处理劳动关系的依据。4.不再承担协调企业、事业单位和国家机关的工资政策的职能。5.职业分类、职业技能鉴定、职业 。(十)人事教育处管理机关及直属单位的人事、教育工作；负责厅机关及直属单位劳动工资的管理；拟定全省劳动和社会保险系统干部教育的规则、计划并组织实施。 ...
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