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进入法定整顿期间或者经有关部门确认生产经营状况发生严重困难,确需裁减人员的,应提前30日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,经向所在区(县)劳动行政部门报告后,可以与被裁减人员解除劳动合同。用人单位按照本条规定裁减人员,在六内又录用人员的,在同等条件下应当优先录用被裁减的 ...
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(受理时间)工程造价咨询资质审批每年定期集中受理,集中评审。受理时间应由批准部门提前在其网站向社会公布。第十四条(审批时限)初审和批准时限为20 四十四条(工程造价咨询收费)工程造价咨询收费标准应按国家规定或行业的收费标准在《建设工程造价咨询合同》中约定,工程造价咨询企业不得恶意压低咨询费用。第 ...
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的,应当提前三十日向工会或全体职工说明情况,听取工会或职工的意见,经向当地劳动部门报告后可以裁减人员。邮电企业依据本条规定裁减人员,在六内录用人员 应当按照国家有关规定支付医疗补助费。第四十四条计算经济补偿金和医疗补助费的工资标准是指企业正常生产情况下,职工本人解除劳动合同前十二的平均工资。 ...
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时间,实行送货和代运的,以发运时运输部门的戳记为准,比合同规定提前而需方书面同意接货的,可按合同规定的时间付款;未经需方同意接货而自行提前发货的,需方 点发出后即向银行办理托收的,其中转的棉花自银行办理托收承付之日起,超过到货的,其超期的全部货款利息由供方负担。关联法规:国务院部委规章(1)条第 ...
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《湖南省劳动合同规定》已经2003年48日省人民政府第4次常务会议通过,现予发布,自2003年61日起施行。代省长周伯华二○○三年 协议的。第三十条用人单位有下列情形之一,确需裁减人员才能维持生产经营的,应当提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,经向劳动保障行政部门报告后 ...
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府第4次常务会议通过,现予发布,自2003年61日起施行。代省长:周伯华二○○三年四月二十五日湖南省劳动合同规定第一章总则第一条为了规范劳动合同 。第三十条用人单位有下列情形之一,确需裁减人员才能维持生产经营的,应当提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,经向劳动保障行政部门 ...
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归还贷款本金和利息,但必须提前营业日通知贷款人。第八条逾期还款:如借款人在每笔放款到期时未能按期偿付本息,贷款人可按《办法》规定,对逾期贷款加收逾期利息 从借贷双方法定代表共同签字之日起生效,至全部贷款本息还清之日止。本合同一式份,借款人、贷款人各执一份。贷款人(公章)借款人(公章)法定代表(或 ...
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需要提前还款或贷款到期时需办理展期,均应提前1向担保公司和贷款银行提出申请。十九、贷款偿还。借款人应按借款合同约定的还款日期、还款方式偿还贷款本金和 隐瞒重要事实的事件、文件或资料,并已经或者可有造成贷款损失的;3、未按合同规定使用贷款的;4、贷款发放超过半年,仍没有生产经营的;5、借款人所从事的 ...
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)被依法追究刑事责任的。第十七条有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同,但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人:(一)劳动者患病或者非因工负伤,医疗期满后 补助费规定的月工资标准,按企业正常生产情况下,职工解除劳动合同前十二平均工资计算。用人单位按本规定第十七条(一)项、(三)项、第十 ...
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劳动合同期限内,并可约定试用期内的劳动报酬。约定的试用期应符合下列规定:(一)劳动合同期限不满6的,试用期不超过15日;(二)劳动合同期限在 承担劳动合同约定的相关义务。第二十条有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同,但是应当提前30日以书面形式通知劳动者本人:(一)劳动者患病或者非因工负伤, ...
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