公司法》、《中华人民共和国企业国有资产法》等法律法规，制定本办法。第二条本办法适用于山东省人民政府国有资产监督管理委员会（以下简称省国资委）履行出资人职责的国有 结合的方式，由监督检查报告评价、省国资委评价等部分组成，以年度考核评价为基础、任期考核评价为重点。考核年度为每年5月初至次年4月底。监事考核 ...
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2004年中央、国家机关录用考试公告》和《国家税务局系统2004年度考试录用国家公务员工作实施方案》要求，山东省国家税务局定于2004年1月、2月分别组织税收专业 最高分、一个最低分后综合计算平均成绩的办法，确定报考人员面试成绩。半天结束前向考生公布成绩。 三、考核、体检1、按公共科目和税收专业科目 ...
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密切配合，认真做好招考工作，确保这次招考录用工作顺利进行。 中共济南市委组织部、济南市人事局二00六年四月二十日附件1：2006年度市直机关招考公务员计划表单位名称 合计 '普通管理岗 位' '专业技术岗 位' 备注合计 84 25 59市总工会 1 1市教育局 2 2市规划局 3 3市交通局 3 ...
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、药政和药检工作，并具有公务员身份的人员，在进入新建药品监督管理机构时，应采取考试与考核相结合竞争上岗的办法进行人员定岗;对原从事医药管理、 ;按照收支两条线要求管理罚没和行政事业性收费;审计监督直属单位的财务工作;承办局机关和派出机构的财务工作。(七)人事教育处负责本市药品监督管理系统干部、人事、 ...
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研究,搞好督促检查和工作指导。24.建立绩效考核制度。县级以上地方各级人民政府要把人民防空工作的成效,纳入本级政府任期目标,纳入政府领导年度考核内容,作为考核政府政绩的一个重要方面。各省辖市人民政府完成人民防空建设任务情况,纳入省人民政府对省辖市人民政府年度责任目标考核范围。25.加强人民防空工作 ...
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研究,搞好督促检查和工作指导。24.建立绩效考核制度。县级以上地方各级人民政府要把人民防空工作的成效,纳入本级政府任期目标,纳入政府领导年度考核内容,作为考核政府政绩的一个重要方面。各省辖市人民政府完成人民防空建设任务情况,纳入省人民政府对省辖市人民政府年度责任目标考核范围。25.加强人民防空工作 ...
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各市、地区国家税务局、省税务学校：《山东省国税系统县以下税务机关岗位技能标准(试行)》(以下简称《标准》) 已经市地局、省局各有关处室和部分县市区局多次 影响着干部职工学习和工作的积极性。岗位技能的考试结果，要与公务员考核和目标管理考核等现行办法相结合，实行'四挂钩'：一是与考试上岗制度挂钩。推行岗位 ...
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内容是"三支一扶"大学生的日常工作表现、服务业绩等。年度考核、服务期满考核材料存入本人档案，并将考核结果报省、市"三支一扶"办公室备案。服务期满 期间，自觉遵守国家法律和各项管理规定，自觉按照《山东省"三支一扶"计划高校毕业生管理和考核办法》接受管理和考核，注重品德修养，加强能力锻炼，遵守劳动纪律， ...
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诉讼法》、《行政处罚法》、《行政复议法》、《国家赔偿法》、《公务员法》、《山东省行政复议条例》等规范行政行为的法律法规以及国务院《全面推进依法行政 、规范化。要把学习、掌握和运用法律知识以及提高依法办事能力情况作为各级领导班子年度考核重要内容。2、建立健全干部职工法制学习制度。紧密结合实际，制定严密的 ...
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县区事业机构编制年度立项计划3、审核事项(1)出国(境)培训团组及人员审核(2)县乡机关、权限内事业单位机构设置和人员编制总额4、备案事项(1)市政府部门科级公务员任免(2)市政府部门及所属事业单位工作人员年度考核结果(3)市政府部门及所属事业单位开除工作人员(十三)市劳动和社会保障局?1、核准事项 ...
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