费等。从事邮电等其他业务的纳税人发生的销售费用已计入营运成本的不得再计入销售费用重复扣除。第十五条管理费用是纳税人的行政管理部门为管理组织经营活动提供各项 执行。第二十一条经批准实行工效挂钩办法的纳税人向雇员支付的工资薪金支出，饮食服务行业按国家规定提取并发放的提成工资，可据实扣除。第四章资产折旧或摊 ...
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，可继续实行“工效挂钩”办法(企业名单见附件2)。1．市属集体挂钩企业经主管部门汇总后，由市地税局、市劳动局核定；区(县) 属集体挂钩企业由各区县 实行“销售合格产品全额计件工资”和提成工资办法，因此，凡目前仍实行计件工资和提成工资办法的集体企业，于1998年6月底前由企业提出申请，报经主管部门审核 ...
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的目录予以公布，停止执行。请转知所属各单位及各有关部门。附一：废止的财政规章目录第一条 预算管理类1.关于目前预算管理中几项具体问题的 的复函(1990年2月2日财政部发出)91.关于计提职工教育经费所依据的工资总额问题的复函(1990年3月30日财政部发出)92.关于提高电力工业生产企业大修理基金提 ...
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消化吸收措施，并吸收科研设计部门参加。10、凡建立了科研开发机构或接纳了独立科研机构进入的企业，可在所得税前提取总销售收入的百分之一建立技术开发基金， 报酬。承包单位有权使用所长基金和提成奖金实行浮动工资，自行制定分配制度。职工原工资可作为档案工资。承包单位有权对本单位的收入，按国家有关规定，自主管理 ...
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和完善与市场经济体制相适应的行政审批制度，根据国务院和省政府关于改革行政审批制度的有关要求，市政府对各部门的行政审批事项进行了清理。第一批削减及保留 延资产科目的名称及推销计划(转备案)4．国有企业兑现经营者年薪收入(转备案)5．外商投资企业财政登记(转备案)6．国有工业企业实行回款提成及销售包干方法 ...
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费的职工福利费，按企业职工工资总额扣除副食品价格补贴和各种奖金(包括超过标准工资的计件工资、浮动工资、提成工资)、以及落实政策补发的工资和生活困难补助费后数额的 ；六、及时制止违法行为，并单独或会同财政机关调查处理，督促企业执行财政机关和上级主管部门的奖惩决定。第四十七条审计、财政、税务机关根据各自的 ...
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)的提成工资，不计征奖金税；对其超过规定标准提取的提成工资，以及从其它资金渠道发放的奖金及各种奖金性质的工资、津贴、补贴、实物奖励等，应照征奖 ，不计入企业奖金总额，不征收奖金税。 十八、企业学徒工，临时工(包括计划外用工)的工资是否计入标准工资总额？答：企业学徒工的工资和经县以上劳动部门批准用的长期 ...
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之外的大部分饮食服务企业；３、供销社所属的基层供销社和饮食服务企业；４、商业和供销社办的各类加工厂以及农牧企业；５、粮食部门的挂面厂等附营企业。划定小企业要 发展基金和集体福利基金。５、放开企业可以实行浮动工资或提成工资，也可以实行劳动报酬与实现利润挂勾的办法，做到上不封顶，下不保底，多劳多得，少劳少 ...
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等办法，并及时兑现承包合同。销售提成比例，由企业和销售人员协商确定，由市县税务部门审定进入销售费用，城镇集体企业的业务活动费按照省委黑发〔１９８７〕 革新”、“小改造”、“小发明”、“小创造”、“小建议”活动中取得成绩的单位，经主管部门申报，劳动部门批准，可增加２％的工资奖励晋级指标，用于奖励做出贡献 ...
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主管局、总公司、计划单列集团、区、县有关部门，市属国有企业：为贯彻执行国务院发布的《全民所有制工业企业转换经营机制条例》和北京市劳动局、财政局、税务局、统计局、中国 按个人月工资总额2％缴纳的基本养老保险费，按本单位1992年实发工资总额的2％提取在成本中列支，不调整工资含量系数和提成率。 8．上述由 ...
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