第十条、第四十八条、第五十一条24．权限内干部年度考核定等审核依据：《公务员法》第十条、第三十三条、第三十五条；人事部《事业 权限内国家机关事业单位工人技术等级审批依据：人事厅《关于印发关于完善自治区事业单位工人技术等级考核的意见的通知》（新人发[2004]62号）45．权限内军队转业干部安置审批依据 ...
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，同时报市政务公开办备案。第九条完善部门目标管理责任制。建立部门责任制度，按年度向社会公布部门职责、工作任务、工作目标以及完成情况，列入人大监督和政协民主监督 ，与审批项目的申报材料一起流转，互相监督。第十一条完善公务员绩效考核制。改进公务员考核办法，全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉等五个方面，重点 ...
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指导。(四)建立健全培训制度。制订公务员培训规定。完善并落实培训与使用相结合的制度，把公务员培训情况、学习成绩作为公务员考核的内容和任职、晋升的重要依据 公务员培训等所需经费列入财政预算予以保障的规定，各级政府要把培训经费列入年度预算，保证培训经费随着财政收入的增长逐步提高。同时，对重要培训项目应予以 ...
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实地检查。 四、建立举报投诉制度，强化督查考核奖惩机制(一)市人事局面向社会公开设立举报投诉电话，对各级公务员的工作作风、服务态度、办事效率和服务质量 发展环境恶性事件的；2.由于主观原因且未经主管市领导批准，未按时完成年度工作目标、“60件重要实事”和“市政府折子工程”工作任务的；3.在廉政方面发生 ...
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、子女、父母以及近亲属等关系的，不得安排在同一个驻外办事处工作。职务上的回避，参照《国家公务员暂行条例》第六十一条执行。关联法规：国务院行政法规（1）条第九条驻外办事处机关年度考核参照《国家公务员考核暂行规定》执行，所属的事业单位参照《事业单位工作人员考核暂行规定》执行。关联法规 ...
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项目10、享受政府特殊津贴、广东省有突出贡献专家申报11、留学回国人员择优资助科技活动项目和非教育系统国家公费出国留学项目12、机关事业单位工作人员年度考核结果13、机关事业单位工作人员死亡后抚恤金和遗属困难补助14、大中专毕业生见习期满转正15、正科以上非监察对象行政撤职、开除，监察对象行政开除 ...
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公务员岗位培训制度，有计划地对公务员进行专业和法律知识的培训。完善考核评价体系，强化平时考核，规范年度考核。要在行政机关内逐步形成能上能下、能进能出的用人 ，并有计划地组织对现有行政执法人员进行轮训，对新增的行政执法人员进行培训考核，以不断提高行政执法人员的综合素质。规范行政执法行为，行政执法人员应当 ...
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、子女、父母以及近亲属等关系的，不得安排在同一个驻外办事处工作。职务上的回避，参照《国家公务员暂行条例》第六十一条执行。关联法规：国务院行政法规（1）条第九条 驻外办事处机关年度考核参照《国家公务员考核暂行规定》执行，所属的事业单位参照《事业单位工作人员考核暂行规定》执行。关联 ...
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及机关科以下干部任职资格条件及职位职数(核准改为审核)21、机关事业单位工作人员年度考核结果(核准改为审核)22、组建中级专业技术职务评审委员会(核准改为审核)三、取消事项(11项)(一)取消审批(11项)1、审理国家公务员申诉控告案件、人事、人才流动争议仲裁案2、高校、计划内自费生择优录用3、确定 ...
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(市)、区统一组织法律知识轮训，保证每个公务员五年内参加轮训时间不少于两周。34．建立行政机关及其工作人员依法行政考核制度。各级人民政府及其工作部门应把 小组，组长由政府主要领导担任。领导小组下设办公室，负责拟定推进依法行政的年度工作计划，并负责考评和监督。依法行政领导小组办公室设在同级政府法制机构。 ...
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