(6)与下岗职工签订下岗协议；(7)向下岗职工发放自治区统一印制的《下岗职工证》。6、企业安排职工下岗的期限一般不超过2年，其中劳动合同的 的下岗职工按照新政发(1996)72号文件'关于大力支持失业职工和富余职工组织起来就业和自谋职业'的有关规定享受各项优惠政策。20、鼓励下岗职工从事各种临时性工作 ...
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国家机关、事业单位、社会团体调入企业且没有领取经济补偿金的，其在原单位的连续工龄与首次签订劳动合同单位的工作年限合并计算。（五）已出中心但未与 、下岗职工进中心托管协议复印件、解除或终止劳动合同通知书复印件；经济补偿金的支付标准、应付职工经济补偿金总额。（五）各级政府要把促进就业纳入当地国民经济和社会 ...
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劳动合同的职工，企业应按规定程序，与职工协商解除劳动合同，并按国家规定标准发给经济补偿金；对愿意领取一次性安置费自谋职业的，发给一次性安置资。安置费标准， ，由改组后的企业继续履行原企业与其签订的基本生活保障和再就业协议，直至协议期满后解除劳动合同。改组企业应按照有关规定，积极采取措施，促进下岗职工出 ...
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保障和再就业协议的，再就业服务中心要全额发放基本生活费，缴纳养老、失业保险费，负担基本医疗费（以下简称社会保险费）；未签协议的，不发放各种费用。与军队、 ，并严格按照国家规定签订基本生活保障和再就业协议，协议最长不超过３年。下岗职工劳动合同期满不足３年的，按劳动合同终止时间签订基本生活保障和再就业协议 ...
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的期间就工资、工时、有关就业的其它条件老老实实地商谈，或谈判一项协定，或讨论协定中产生的任何问题，讨论一项包含有任何协议的书面合同的执行情况，但是这项义务 则不得根据本项的规定在那里举行新的选举。 【章名】 七：制止不公平劳动措施 第十条 （ａ）委员会有权根据以下规定，制止任何人采取影响到商业的任何不 ...
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报表、托管本单位职工人事档案的证明、职工基本养老保险花名册、身份证、劳动用工备案手续、劳动合同等到同级经办机构办理单位和职工的基本医保登记。用人单位的医疗保险 信息登记备案手续。对灵活就业人员不予办理常驻外地就医备案手续，已办理退休的除外。 第八章医疗费的报销及结算第五十一条职工在协议零售药店购药的 ...
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工伤认定决定书》；?（三）本人身份证明；?（四）与经办机构签订服务协议的医疗机构（以下简称协议医疗机构）出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（职业病 6个月的本人工资。（二）劳动合同期满终止，或职工提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金的标准 ...
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项目目录、药品目录、住院服务标准及其它工伤医疗管理规定，认真遵守与经办机构签订的服务协议。国家未出台上述目录及标准前，参照基本医疗保险的目录及标准 6个月的本人工资。（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金的标准： ...
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十二月二十八日附：苏州市劳务派遣管理暂行办法第一条 为适应多形式、多层次就业需要，拓宽就业渠道，规范各类劳务派遣企业和接纳劳务派遣人员用人单位(以下简称实际用人 《江苏省劳动合同条例》有关规定执行。关联法规：地方人大法规（1）条第十一条 在劳务派遣活动中，劳务派遣企业与实际用人单位应当签订派遣协议， ...
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仍未就业的，企业应当依法及时与之解除劳动合同。2、下岗职工不进企业再就业服务中心或进了企业再就业服务中心不签协议的，不支付其基本生活费，3 财务管理规章制度，完善内部监督和审计制度，建立社会监督机制，确保社会保险基金的安全与完整。 三、进一步做好养老保险行业统筹移交地方管理后的有关工作(一)尽快将行业 ...
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