要求，严格按照规定的管理程序和方法运作。（五）绩效评价原则。建立专项资金绩效评价制度，制订绩效评价的量化指标体系。加强专项资金追踪问效管理，坚持社会效益 按照批准的项目计划，落实配套资金，执行法人责任制、合同管理制、工程招投标和监理制度，按期完成项目建设任务，及时组织竣工验收。第四章专项资金拨付与核算 ...
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第十条各进入部门应按照《行政许可法》的规定和行政审批制度改革、推行政务公开、推进机关绩效考核的有关原则和要求，大力精简行政审批项目，简化审批办理程序 四条“并联审批项目”，实行“首问责任制、一站式受理制、联合会审制”的“并联式”审批制度。涉及多个并联部门审批项目的申报事项，除法律、法规相关规定已明确了 ...
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，建立科学合理的激励约束机制和可追溯的资产经营责任制。 （四）坚持薪酬管理制度改革与相关改革配套进行，推进企业负责人收入分配的市场化、合理化、规范化。第二章考核 民主监督。第三章薪酬构成与确定第十一条实行经营业绩考核的企业负责人年度薪酬由基本薪酬和绩效薪酬两个部分组成。第十二条基本薪酬是指企业负责人 ...
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挂钩，凡发生安全事故，按事故大小和责任大小，扣除有关人员一定比例的安全绩效工资，增强员工安全责任感。四是推进安全标准化建设，建设本质安全型企业。要建立 主要领导是第三责任人”的“倒金字塔”方式追究责任。二是严格安全生产责任追究制度。在季度考核中，凡发生责任事故死亡1人以上或较大事故的单位予以黄牌警告， ...
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是专项资金财务监督的职能部门，负责对专项资金预算编制、执行以及资金使用、考核等财务活动的全程监督。 财政部门对业务主管部门专项资金预算支出进度实行按季 情况和财务管理情况，部门(单位)为完成绩效目标采取加强管理的制度和措施，根据项目实际情况确定的其他考核内容。绩效评价由财政部门统一组织，业务主管部门和 ...
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政办(2005)322号)的要求，从2008年起，由市财政以转移支付并实行项目考核的方式支持社区卫生事业发展，同时根据需要逐步设立农村社区卫生服务专项经费。 、实施方案与工作制度，加强对社区卫生服务机构的业务指导和监督、管理，统筹推进社区卫生服务机构改革工作，制订社区卫生服务绩效考核办法。财政部门负责 ...
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。将信息宣传、督查办理、调查研究、绩效成本等纳入机关目标绩效考核体系，带动政务运转良性机制形成。建立情况通报制度，按季度统计办理批示件、督查件、 全面贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的反腐倡廉战略方针，积极推进教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系建设。深入开展理想信念、纪律作风教育。继续 ...
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建立合理补充和引进乡镇公立卫生院卫生技术人员机制，完善卫生人员任职资格、职称晋升制度。积极引进全科医师和中医药人才及适用人才到乡镇公立卫生院工作。3． 和全员聘用制；加强乡镇公立卫生院院长的考核和监督，实施绩效考核；建立和完善乡镇公立卫生院工作人员聘期考核制和未聘人员分流制度，以专业水平、服务质量和 ...
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的目标是使办税公开成为税务机关依法行政、规范和优化纳税服务的一项基本制度，实现税收执法事项全部依法公开透明，纳税人合法权益得到切实保障，税收成本明显降低 方式：对各级国税机关办税公开工作的考核纳入省局绩效考核体系，实行百分考核制度，采取日常考核与年度考核相结合、组织考核与服务对象评价相结合的方法进行。 ...
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并进行全市通报，有效促进依法行政。二、严格教育，加强监督，强化行政执法绩效考核4.深入推行行政执法责任制。继续贯彻《国务院办公厅关于推行行政执法责任制的若干 ，加强对行政执法证件的管理，坚持行政执法人员培训、考试、考核制度，考试考核不合格者坚决不得上岗，不断提高行政执法队伍整体素质和和执法水平，为经济 ...
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