从事禁忌劳动范围工作，不得在女工孕期、产期、哺乳期降低其基本工资或单方面解除劳动合同。招用未成年工的用人单位，应当在工种、劳动时间、劳动强度和保护措施等 管理，特别要加强对劳务派遣业务的规范化管理，推行全市统一的职业介绍机构服务规范和服务标准，降低劳动者的求职成本和求职风险。建立深圳劳动力市场供求分析 ...
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人员就业卡，并对外来就业人员进行登记和办证。第十六条劳动力中介服务机构根据职业介绍的需要，可以查阅用人单位和劳动者的有关证件及其有关基本情况的资料。对 人员依法签订劳动或者聘用合同，并按照规定办理社会保险手续。第五章 法律责任第三十七条违反本条例第十条规定，未取得《许可证》从事职业介绍活动的，由劳动力 ...
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各县(市、区)都要建成比较规范的劳动力市场综合服务场所和劳动力市场信息网，实现与省和市内公共职业介绍机构、失业保险机构信息联网，形成覆盖全市的劳动力 制度，规范单位用人、劳动者求职就业和职业介绍机构的行为。各类用人单位招用人员必须按规定办理用工备案、签订劳动合同、依法参加社会保险、足额缴纳社会保险费、 ...
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劳动力市场的主管部门，负责本行政区域内的劳动力市场管理工作。其所属的就业服务机构受劳动行政部门委托负责劳动力市场的日常管理工作。县级以上人民政府的其他有关部门 劳务承包、劳务协作等活动，为求职者提供直接的就业服务；(七)指导双方当事人签订劳动合同；(八)法律、法规、规章规定的其他职业介绍工作。第十七条 ...
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劳动力市场的主管部门，负责本行政区域内的劳动力市场管理工作。其所属的就业服务机构受劳动行政部门委托负责劳动力市场的日常管理工作。县级以上人民政府的其他有关部门 劳务承包、劳务协作等活动，为求职者提供直接的就业服务；(七)指导双方当事人签订劳动合同；(八)法律、法规、规章规定的其他职业介绍工作。第十七条 ...
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场所显著位置悬挂经批准开业的合格证照，公开服务项目、收费标准、管理制度和监督电话。第二十三条职业介绍机构可以从事下列业务：(一)为劳动者进行求职登记 培训信息；(八)指导、督促用人单位和劳动者依法签订劳动合同。第二十四条职业介绍机构举办劳动力交流集市，应当向市或者县(市)劳动保障行政部门申请，提交以下 ...
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合同(劳务协议)期限给予一定的职业介绍补贴；做出突出贡献的，政府给予表彰和奖励。(七)鼓励开发公益性就业岗位。1．各级政府组织开发的城市管理、社区服务 生活，进一步完善失业保险金和城市居民最低生活保障金申领办法，结合其求职和参加职业培训的情况完善申领条件，健全促进就业的激励约束机制，促进和帮助享受失业 ...
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》及相关规定，对失业保险业务流程加以规范，经办工作逐步走入科学管理轨道，管理服务水平有所提高，对发挥失业保险功能、加强制度建设起到了积极作用。目前，随着 记录、失业证件复印件、用人单位劳动合同复印件、介绍就业人员花名册等相关材料。经办机构进行审核后，按规定向职业介绍机构拨付职业介绍补贴。三、失业人员在 ...
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、关于失业登记1．各类新成长劳动力、就业转失业人员，以及在各类公共职业介绍机构、人才服务机构、各行业存档的处于失业状态的人员(以下统称其他失业人员)，应当 的单位，在首次办理招工备案、就业、劳动合同、单位招聘登记时，应向区(县)劳动保障部门或市、区(县)公共职业介绍机构进行单位基本信息登记，填报《用人 ...
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填写《失业保险金申领表》，并出示本人身份证明、所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明、失业登记及求职证明以及省级劳动和社会保障部门规定的其他材料。失业 部门确认为失业人员提供免费服务的，失业保险经办机构对职业介绍机构予以补贴。职业介绍机构推荐失业人员再就业并签订一年以上劳动合同的，经失业保险经办机构 ...
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