军人│1985.12.12│新政发[1985]156号 │被1990年12月18日政府令第16号《自治区实施军│││、复员退伍军人优待办法(试行)│││人抚恤优待条例办法》明令废止 条、第十四条、第十五条合并为一条,作为第十二条,修改为:“外商投资企业从事成品油批发、零售业务的,按照国家有关规定执行。 ...
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(三)临时工生育和计划生育假以及独生子女保健费与固定工相同,假期内发给基本工资百分之六十(具体规定见广东省劳动局保险福利处编制的《企业职工劳动保险待遇简明表》)(四)国家 国家政策、法规的,应及时通知用人单位修改更正。第七章 劳动监察和劳动争议处理第四十四条 用人单位必须严格执行国家的劳动法规和省、市 ...
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集体合同等事项进行平等协商。第十八条工会代表职工与企业以及实行企业化管理的事业单位应当就涉及劳动报酬、工作时间、休息休假、保险福利、劳动安全与卫生以及职工 人员的,在同等条件下应当优先录用被裁减的人员。第二十四条企业、事业单位违反劳动法律、法规规定,有下列侵犯职工劳动权益情形之一的,工会应当代表职工与 ...
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由工会代表员工与用人单位订立;没有建立工会的企业,也可由员工推举的代表与用人单位订立集体合同。第十一条订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商 ,休假三日;(三)国际劳动节,休假一日;(四)国庆节,休假二日;(五)法律、法规规定的其他休假节日。第二十四条女员工生育享受不少于九十日的产假。具体办法按 ...
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凭证,义务为参保职工按时足额发放社会保险金,不得延迟或滞留。定期向劳动保障部门报送社会保险金发放情况。第十一条 纪检监察部门对违反规定动用社会保险基金或 基金监督机构,负责辖区社会保险基金监督工作。基金监督业务经费纳入财政预算。第十四条 社会保险基金根据国家要求实行统一管理,按险种分别建帐,分别核算, ...
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。工会主席、副主席缺额时,应当在三个月内进行补选。第十四条 职工二百人以上的企业、事业单位、机关、社会团体和其他组织,可以设专职工会主席。 工会所属企业、事业单位财产的;(十)侵犯工会及其工作人员和职工其他合法权益的。第四十四条 工会对政府有关部门不按本条例规定履行职责的,应当提请县级以上人民政府责令 ...
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社会保险费的征缴,根据《社会保险费征缴暂行条例》、《工伤保险条例》、《浙江省职工基本养老保险条例》、《浙江省失业保险条例》等法律、法规,结合本省实际,制定本办法。 本办法规定的行政处罚,法律、法规已有规定的,从其规定。第三十四条缴费单位有下列情形之一的,由地方税务机关责令其限期改正,可以对缴费单位处 ...
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,并及时转移社会保险关系和住房公积金手续。第十二条外商投资企业工会组织可以代表职工与企业就劳动报酬、工时休假、劳动安全卫生、保险福利等事项,通过协商订立集体合同 进行处理。关联法规:国务院部委规章(1)条第三十四条外商投资企业违反本办法第十四条规定,按照《企业最低工资规定》(劳部发[1993]333号 ...
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征求本单位工会的意见。第十七条企业、实行企业化管理的事业单位的工会代表职工与行政方面就涉及劳动报酬、工作时间、休息休假、保险福利、劳动安全与卫生以及 令的,工会可以依法申请人民法院强制执行。第四十四条工会工作人员违反《中华人民共和国工会法》和本办法的规定,损害职工或者工会权益的,由同级工会或者上级工会 ...
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、职业培训、保险福利等事项,与企业、事业单位进行平等协商,签订集体合同。集体合同签订前应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。第十四条企业、事业单位 工会应当监督本单位按照有关规定按时支付职工工资、为职工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险费以及住房公积金。第二十四条根据政府委托,工会与有关 ...
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