；(三)职工集体股持股会理事会产生办法、职责和议事规则；(四)职工集体股持股会负责人产生办法及其职责；(五)职工集体股持股会代表全体持股会成员行使股东权力和参与收益分配的办法；(六)职工参加持股会的资料；(七)股东(职工)大会认为需要规定的其他事宜。 第九条股份合作制企业增资扩股时，应对职工集体股的 ...
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公务员暂行条例》、《中华人民共和国法官法》、《中华人民共和国检察官法》等法律法规执行情况的监督检查，坚决防止和纠正干部管理中的有法不依、执法不严现象。(2)坚持和 工资与岗位职责、工作业绩、实际贡献挂钩。积极探索技术、管理等生产要素参与收益分配的具体形式和办法。对特殊拔尖人才，可高薪聘用；对有重大科技 ...
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信用社地(市)联社、农村信用社省级联社及农村商业银行的股金管理仍按现行有关规定执行。 (三)向农村合作金融机构入股，应坚持入股自愿、风险自担、服务优惠 享有按规定获取优惠服务和参与收益分配的权利。 二、入股条件(八)自然人、企业法人和其他经济组织符合向金融机构入股条件的，均可申请向其户口所在地或注册地 ...
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1．国内外现有技术、知识产权和技术标准现状及预期分析2．课题申请单位及主要参与单位研究基础(已有的研究开发经历，科技成果、科研条件与研究开发队伍 为200-300元/人天。以通讯形式组织的咨询，专家咨询费的开支参照以下标准执行：具有或相当于高级专业技术职称人员60-100元/人次、其他专业技术人员40 ...
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1．国内外现有技术、知识产权和技术标准现状及预期分析2．课题申请单位及主要参与单位研究基础(已有的研究开发经历，科技成果、科研条件与研究开发队伍 为200-300元/人天。以通讯形式组织的咨询，专家咨询费的开支参照以下标准执行：具有或相当于高级专业技术职称人员60-100元/人次、其他专业技术人员40 ...
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1．国内外现有技术、知识产权和技术标准现状及预期分析2．课题申请单位及主要参与单位研究基础(已有的研究开发经历，科技成果、科研条件与研究开发队伍 为200-300元/人天。以通讯形式组织的咨询，专家咨询费的开支参照以下标准执行：具有或相当于高级专业技术职称人员60-100元/人次、其他专业技术人员40 ...
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由政府人事、财政部门负责管理，并报税务部门备案。3、积极推进技术和管理等生产要素参与分配。试点的单位可在工资总额中列出5－30%部分作为生产要素参与分配 待遇。3、军转干部在规定的适应期内执行国家规定的工资标准，本人自愿提出申请的，可按单位内部的薪酬分配方式参加分配，适应期满后一律参加单位的内部分配。 ...
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股份比例，以该企业的拆迁补偿评估作价核定，按所占股份比例参与三马地区开发改造的效益分配。 2.自行开发建设方式。由国有企业组建房地产开发公司，在其 改造建设遇到的有关问题，保证开发改造建设顺利推进。 （五）组织实施国有企业申请增加部分建设用地的房屋拆迁等前期工作。 （六）按照《哈尔滨市城市房屋拆迁管理 ...
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决定权的岗位，逐步建立执业资格注册管理制度，实行执业准入控制和政府指导下的个人申请、社会化评价机制。 对管理人员，实行职员制度，建立体现职员水平、能力、业绩 ，在不增加国家财政支出，不减少国家财政收入的前提下，积极进行生产要素参与分配的试点。 7、事业单位可根据受聘人员的岗位性质和实际情况，区别不同 ...
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管理部门不得受理其进入高新区的注册登记申请。第四十一条高新区的高新技术企业可以实行股份期权和技术管理以及其他智力要素参与收益分配的制度。第四十二条高新区内 第四十四条的规定，拒不迁出高新区的，高新区行政管理机构可以向人民法院申请强制执行。第五十七条有关行政管理部门及其工作人员有下列情形之一的，上级行政 ...
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