总利润按一定比例分配给所属各单位的方法来确定常设机构的利润，则第二款并不妨碍该缔约国按这种习惯分配方法确定其应纳税的利润。但是，采用的分配方法所得到的结果，应与本条所规定的原则一致。五、不应仅由于常设机构为企业采购货物或商品，将利润归属于该常设机构。六、在以上各款中，除有适当的和充分的理由需要变动外 ...
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为协助国民选择职业或职业适应，应提供就业咨询。 第十八条 （学生职业辅导与就业推介） 公立就业服务机构与其业务区域内之学校应密切联系，协助学校办理学生职业 一 连续旷职三日失去联系者。 二 雇佣关系消灭者。 三 聘雇许可期间届满者。 第五十三条 （雇主不得从事之行为） 雇主不得有下列行为： 一 聘雇或 ...
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是否为缔约国一方居民，在缔约国一方设有常设机构或者固定基地，支付该特许权使用费的义务与该常设机构或固定基地有联系，并由其负担这种特许权使用费，上述特许权使用费应 三）该项报酬不是由雇主设在该缔约国另一方的常设机构或固定基地所负担。 三、（一）缔约国一方、其行政区或地方当局因雇佣关系支付给个人退休金以外 ...
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是否为缔约国一方居民，在缔约国一方设有常设机构或者固定基地，支付该特许权使用费的义务与该常设机构或固定基地有联系，并由其负担这种特许权使用费，上述特许权使用费应 三）该项报酬不是由雇主设在该缔约国另一方的常设机构或固定基地所负担。 三、（一）缔约国一方、其行政区或地方当局因雇佣关系支付给个人退休金以外 ...
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是否为缔约国一方居民，在缔约国一方设有常设机构或者固定基地，支付该特许权使用费的义务与该常设机构或固定基地有联系，并由其负担这种特许权使用费，上述特许权使用费应 （三）该项报酬不是由雇主设在该缔约国另一方的常设机构或固定基地所负担。三、（一）缔约国一方、其行政区或地方当局因雇佣关系支付给个人退休金以外 ...
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(一)每月申报的工资薪金收入明显偏低的；(二)应申报境内外雇主支付或负担的工资薪金收入而只申报境内雇主支付或负担的工资薪金收入的；(三)外商投资企业的投资者 、表演取得收入的，适用劳务报酬所得项目；(四)外籍教师、研究人员与我市的教学、研究机构签订雇佣合同，受雇为职员的，其取得的收入适用工资薪金项目； ...
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条例》(第282章)第39(3)条获豁免受该条例第Ⅳ部管限的雇佣，职安局可向雇主征收由该局评定数额的分担费。 (2)职安局于评估雇主 予职安局。 (由2000年第54号第3条修订) (2)政府所付款项，与雇员补偿保险征款管理局("管理局”(the Board))根据《雇员补偿保险征款条例》(第411章 ...
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控制的一切场所； (d)“工人”一词指从事建筑的任何人员； (e)“雇主”一词指： (1)在建筑工地雇佣一名或数名工人的任何自然人或法人；和 (2)视 1.应采取一切适当预防措施保证所有工作场所安全可靠，不存在可能危及工人安全与健康的危险。 2.应提供、保持及(如属适宜)标明出入一切工作场所的安全 ...
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一切场所；（ｄ）“工人”一词指从事建筑的任何人员；（ｅ）“雇主”一词指：（１）在建筑工地雇佣一名或数名工人的任何自然人或法人；和（２）视具体 工人的安全和健康。第十条国家法律或条例应规定工人有参与保证对他们所掌管的设备与工作方法的工作条件的安全性以及对所采用的可能影响安全和卫生的工作程序发表意见的权利 ...
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一切场所； （ｄ）“工人”一词指从事建筑的任何人员； （ｅ）“雇主”一词指： （１）在建筑工地雇佣一名或数名工人的任何自然人或法人；和 （２）视 的安全和健康。 第十条 国家法律或条例应规定工人有参与保证对他们所掌管的设备与工作方法的工作条件的安全性以及对所采用的可能影响安全和卫生的工作程序发表意见的 ...
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