)267号)规定,市政府六届十九次常务会议决定对全市现行月最低工资标准和非全日制用工小时最低工资标准进行调整。现将有关事项通知如下:一、月最低工资标准 工资标准为每月550元(每日26.29元)。二、小时最低工资标准。调整后全市非全日制用工小时最低工资标准为每小时6.00元。三、执行时点。以上标准从 ...
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》(川府发电〔2006〕87号),市政府决定对现行的月最低工资标准和非全日制用工小时最低工资标准进行调整,现予以发布。一、调整后全市月最低工资标准: 21.51元);其余各县每月400元(每日19.12元)。二、调整后全市非全日制用工小时最低工资标准:翠屏区每小时4.90元;其余各县每小时4.40元 ...
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的通知》(川府发电〔2006〕87号),市政府决定对全市现行月最低工资标准和非全日制用工小时最低工资标准进行调整。现将调整后的标准予以发布。一、调整后的全市 、天全县、芦山县、宝兴县每月400元(每日19.12元)。二、调整后全市非全日制用工小时最低工资标准(一)雨城区每小时4.9元。(二)名山县、荥 ...
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)87号),经州人民政府第47次常务会研究,决定对全州现行月最低工资标准和非全日制用工小时最低工资标准进行调整,现予发布: 一、调整后的全州月最低工资标准为510元(每日24.38元); 二、调整后的全州非全日制用工小时最低工资标准为每小时6.40元。以上标准自发布之日起实施。 二○○六年十月 ...
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、郊区属于一类,最低工资调整为520元,全日制小时最低工资标准调整为3元,非全日制用工小时最低工资标准调整为6元。平定县、盂县属于三类,最低工资调整为440元,全日制小时最低工资标准调整为2.6元,非全日制用工小时最低工资标准调整为5元。 三、提高最低工资标准后,国有企业在中心尚未期满的下岗职工 ...
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等相关单位,认真抓好企业负责人与人力资源管理部门工作人员的学习培训,增强企业依法用工的自觉性。要支持和配合工会组织抓好工会干部的学习培训,提高工会的法律监督 裁员、经济补偿金等内容作了补充和完善,而且对用人单位民主管理、劳务派遣、非全日制用工、竞业限制等内容做出了新的法律规定,既加大了对劳动者的保护 ...
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等相关单位,认真抓好企业负责人与人力资源管理部门工作人员的学习培训,增强企业依法用工的自觉性。要支持和配合工会组织抓好工会干部的学习培训,提高工会的法律监督 裁员、经济补偿金等内容作了补充和完善,而且对用人单位民主管理、劳务派遣、非全日制用工、竞业限制等内容做出了新的法律规定,既加大了对劳动者的保护 ...
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》(劳动保障部令第21号),省人民政府决定对全省现行月最低工资标准和非全日制用工小时最低工资标准进行调整,现予以发布。? 一、调整后全省月最低工资 24.38元);?(四)每月580元(每日27.72元)。? 二、调整后全省非全日制用工小时最低工资标准:?(一)每小时4.40元;?(二)每小时4.90 ...
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工资规定》(劳动保障部令第21号),省政府决定对全省现行月最低工资标准和非全日制用工小时最低工资标准进行调整。现予以发布。一、调整后全省月最低工资标准(一 19.12元);(四)每月450元(每日21.51元);二、调整后全省非全日制用工小时最低工资标准(一)每小时3.10元;(二)每小时3.70元; ...
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人员,根据岗位实际需要,用人单位与被聘用人员应签定全日制用工或非全日制用工协议。第十一条公益性岗位用工协议的签定方式为一年一签,期满后自然终止。协议 ;(六)已享受小额担保贴息贷款从事经营活动的;(七)未经就业服务部门办理招聘用工备案手续,擅自安排顶岗人员的。用人单位对自然减员和辞退的人员,必须在离岗 ...
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