平衡，收入不敷支出时，报请上级国家机关给予补助。第五十条自治州执行国家调整工资、津贴等政策增加的财政支出，享受省财政给予补助的照顾。自治州享受国家 加强人才资源市场化配置，建立健全人才市场和就业服务体系。自治州在录用或者聘用公务员和事业单位工作人员时，应当合理确定少数民族人员的比例和名额，可以适当放宽 ...
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按照市政府的规定承担。民族自治地方的城镇低保人员子女、农村贫困家庭子女、福利机构抚养的适龄孤儿、退役士兵接受中等职业教育按国家和本市的有关规定由 主管部门应当有计划地选派干部到民族自治地方挂职。第三十八条民族自治地方录用公务员时，应当依照法律和有关规定对少数民族人员给予适当照顾。民族自治地方的企业、 ...
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体制 职能 编制精简09C 人事行政人员 干部 公务员 职工家属 子女 知识分子 专家参事 履历 聘任 任免辞退 退职 职称 待遇离休 退休 交流 安置调配 模范09D 劳动就业 失业 招聘 合同制工人 保护 劳务 第二职业事故09E 工资津贴 奖金 福利 收入更名 老年 简历 劳资人才 招工 待业 ...
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富余人员 劳动 合同制 竞赛就业 待业 劳动力 临时工 农民工 失业第二职业 招工 知青 工资 劳资 奖金奖惩 津贴 保护 工伤 事故 职业病劳动争议 统筹 子女 机构 编制 精简合并 撤销 更名 职能 任免 干部 公务员行政人员 职称 聘任 知识分子 人才 待遇人事 简历 休假十 科技、文教、 ...
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09B机构驻外机构体制职能编制精简更名09C人事行政人员干部公务员考核录用职工家属子女知识分子专家参事院士文史馆员履历聘任任免辞退退职职称待遇离休退休交流安置调配模范表彰奖励09D劳动就业失业招聘合同制工人保护劳务第二职业事故09E工资津贴奖金福利收入老年简历劳资人才招工待业补助拥军优属丧葬奖惩10 ...
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负责办公用品购置、机关职工福利和安全保卫等工作；办理局领导交办的事项。2、执法队伍管理科负责局机关及直属大队的人事、机构编制、工资管理以及考核工作； 城市管理行政执法局下设四个行政执法直属大队，正科级建制，全额事业单位，依照国家公务员制度进行管理，受城市管理行政执法局委托，并以城市管理行政执法局的名义 ...
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原市乡镇企业管理局机关离退休人员的管理服务工作；负责机关离退休人员的政治活动、医疗保险、生活福利等工作。纪检、监察机构按有关规定设置。 四、人员编制太原市中小企业局机关核定全额事业编制37名(含工勤人员4名、离退休管理人员3名)，人员依照公务员制度管理。领导职数：局长1名、副局长3名、纪检组长1名， ...
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条件的，可以推荐免试入学。(四)见义勇为人员符合《中华人民共和国人民警察法》和《国家公务员暂行条例》的有关规定，要求到公安等部门工作的，在同等条件下应当优先 条公民因见义勇为负伤误工的，所在单位应当按工伤对待，其负伤期间的工资、奖金和福利待遇应当与在职职工相同；无工作单位的，应当由见义勇为行为发生地的 ...
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及其他金融机构。自治州依法加强社会信用制度建设，改善金融运行环境。自治州支持保险事业的发展。第五十七条自治州的审计机关依照法律规定独立行使审计监督权 ，加强人才资源市场化配置，逐步建立健全人才市场、就业服务体系。自治机关在录用公务员及其他工作人员时，对藏族和其他少数民族人员应当给予适当的照顾。自治州内 ...
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有关部门落实防治任务；参与驱绦灭囊工作。(五)人事科。负责局机关及直属事业单位干部、工人的调配和劳动工资；负责组织人才信息交流、大中专毕业生分配、转业军官和退伍军人安置、养老保险基金督促落实、局机关及直属事业单位退休人员管理；组织公务员及机关工作者参加培训及实施考核。制定和 ...
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