身份证及复印件；(三)医疗机构的论断证明及相关病历资料；(四)其它需要提供的资料。申请鉴定的单位或个人对市劳动能力鉴定委员会的鉴定结论不服的，可以在收到该 第二十五条依照本办法第二十三条、第二十四条规定，享受一次性伤残就业补助金的工伤职工，距法定退休年龄不足五年的，一次性伤残就业补助金按下列标准执行： ...
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；'二保'人员(即2009年底前达到法定退休年龄，已与企业解除劳动关系并且一次缴纳基本养老、医疗保险费至法定退休年龄的职工)担心以后没有生活来源，医疗没有 生活保障优惠扶助暂行办法》，规定凡是市5区享受城市居民最低生活保障的家庭及成员，持《最低生活保障金领取证》享受有关单位提供的'一卡通'式的优惠服务 ...
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。第三十四条 失业保险金按照本市企业职工最低工资标准的70%确定。享受失业保险待遇期满仍未就业的失业人员，距法定退休年龄不足两年的，按领取失业保险金 失业人员核发《领取失业保险待遇通知单》。失业人员应当在规定时间内凭《领取失业保险待遇通知单》及相关材料，到户籍所在地的失业保险经办机构办理领取失业保险金 ...
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中所有有劳动能力成员的收入证明；(四)其他相关证明材料。机关、企业事业单位和其他组织应当为困难职工出具真实的相关证明。第十三条街道办事处、乡(镇)人民政府 人员的，由公安机关依照有关规定给予处罚；情节严重构成犯罪的，依法追究刑事责任。第二十五条山西省人民政府令第174号在就业年龄内有劳动能力但尚未就业 ...
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非全日制的劳动合同。第六章劳动合同与集体合同第四十六条企业职工一方可以与企业依法对和劳动合同相关的用工管理、劳动报酬、工作时间、休息休假、保险福利、 ，但任期期间个人严重过失或者达到法定退休年龄的除外。第七章劳动合同管理和争议处理第四十九条劳动保障行政部门依法对用人单位遵守有关劳动合同法律、法规、规章 ...
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15日。被征用的土地，由政府供应给建设单位或个人使用时，土地部门会同劳动和社会保障、财政、公安等部门及被征地所在地的镇政府(街道办事处)和村委会，根据 ，按月领取不低于160元失业补助费，期限2年；到达法定退休年龄按城镇企业职工基本养老保险规定享受相关待遇。第三年龄段为女性36周岁以上至54周岁，男性 ...
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地区劳动保障行政部门审核后报本级人民政府批准。第八条用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。难以确认工资总额或者人均工资总额 人员，达到法定退休年龄应当停发伤残抚恤金，改为享受养老保险待遇，养老保险金按照原伤残抚恤金标准发放，并执行养老保险调增养老保险金政策规定。第四十二 ...
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，按《条例》第三十三条规定享受相关待遇，并由用人单位和工伤职工个人以工伤伤残津贴为基数按规定比例缴纳基本医疗保险费。(二)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续 八章 附 则第五十二条 自收自支企业化管理或经改制转换为企业单位的事业单位职工，其工伤认定及劳动鉴定参照本办法执行。第五十三条 本办法由市劳动和 ...
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、社会效益和环境效益。第二十条鼓励和支持科技人员及广大职工开展技术改进、技术协作、发明创造和合理化建议活动。第二十一条企业应加强科技人员的知识更新和其他职工的技术 收入除依法纳税外全部归已。高级科技人员达到离、退休年龄后，因工作需要按有关规定批准留用的，不占本单位技术职务指标。第四十四条应注意发现和 ...
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天。?(六)符合下列情况之一的职工，自法定退休年龄退休之月起，由原单位按其本人基本工资5％的标准增发退休金，改制或破产企业按长政办发(2004)35号 计划生育目标管理责任制，实行年度目标管理考核。对执行中出现重大问题、造成社会影响的，追究主要领导及相关部门的责任，实行一票否决。?(二)村(居)委会和 ...
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