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和管理,各类助学活动要在助学指导办公室的统一领导下进行,凡在我市开展本专业助学的单位必须首先向助学指导办公室提出申请,经批准后方可进行助学。 北京市劳动劳动关系的建立、变化和发展;调整劳动关系的法律制度;劳动合同和集体合同制度;劳动合同、集体合同的订立、履行、变更、解除和终止的相关知识;无效劳动 ...
//www.110.com/fagui/law_115000.html-了解详情
婴儿出生之日起至满一周岁止,下同)内,除有法律法规规定的情形外,用人单位不得解除劳动关系劳动合同期满而孕期、产期、哺乳期未满的,劳动合同 计划生育、安全生产监督等行政部门申诉,受理申诉的部门应当依照法定程序进行处理。女职工劳动保护权益受到侵害时,可以依法申请仲裁、提起诉讼。第二十四条本条例自2005 ...
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二、各类企业都应该建立平等协商机制,切实维护职工的合法权益。平等协商,是用人单位(包括企业、雇主或雇主团体,或以进行平等协商为目的的小企业联合 。企业不当变更或解除职工协商代表劳动合同的,劳动保障部门应当责令限期改正。五、建立健全履约监督保障机制和平等协商争议处理制度。劳动关系双方当事人任何一方提出 ...
//www.110.com/fagui/law_78417.html-了解详情
为一体的就业服务,同时要积极探索劳务派遣等劳动用工管理形式,开展以接续社会保险关系服务及其他满足劳动者和用人单位要求的有偿服务项目,完善服务手段,提供服务 劳动合同或协议、缴纳各项社会保险费、终止或解除劳动合同备案等的具体制度和操作办法,加大监管力度,切实维护劳动者的合法权益。(十八)加强对职业中介 ...
//www.110.com/fagui/law_77296.html-了解详情
,须持居民身份证及相关证明;有就业经历的,还须持原单位出具的终止或者解除劳动关系的证明。失业人员凭失业登记证明,享受公共就业服务、就业扶持 途径:(一)职业介绍机构介绍;(二)参加职业介绍洽谈会;(三)发布求职信息;(四)向用人单位自我推荐;(五)其他合法方式。第十七条劳动者就业可以通过以下方式:(一 ...
//www.110.com/fagui/law_70821.html-了解详情
由个人账户和统筹基金构成。职工个人缴纳的基本医疗保险费全部记入其个人账户。用人单位缴纳的基本医疗保险费,一部分用于建立统筹基金,一部分根据不同年龄段、按不同比例 60%为基数缴纳。第四十四条机关、事业单位的辞退、辞退人员和已与国有企业、城镇集体企业解除劳动关系的自谋职业人员,本人愿意参加基本医疗保险的 ...
//www.110.com/fagui/law_42982.html-了解详情
卫生、保险福利等事项,通过协商谈判,订立集体协议(集体合同),逐步建立劳动关系自我协调机制。3.建立新的企业工资增长决定机制。对进行建立现代企业 制度,破除统包统配,扩大公平竞争范围。实行更加灵活的就业形式和用人方式,破除不同所有制单位之间、干部与工人之间的身份界限,允许劳动者自主流动。进一步放开城乡 ...
//www.110.com/fagui/law_37869.html-了解详情
城镇职工基本医疗保险制度的覆盖范围城镇职工基本医疗保险制度的覆盖范围为:城镇所有用人单位,包括企业(国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业等)、机关 经办机构要建立健全基金的预决算制度、财务会计制度和内部审计制度;四是各级劳动保障部门和财政部门要加强基本医疗保险基金的监督管理,审计部门要定期对基本 ...
//www.110.com/fagui/law_33779.html-了解详情
二、各类企业都应该建立平等协商机制,切实维护职工的合法权益。平等协商,是用人单位(包括企业、雇主或雇主团体,或以进行平等协商为目的的小企业联合 。企业不当变更或解除职工协商代表劳动合同的,劳动保障部门应当责令限期改正。五、建立健全履约监督保障机制和平等协商争议处理制度。劳动关系双方当事人任何一方提出 ...
//www.110.com/fagui/law_31761.html-了解详情
,结合本省实际,制定本条例。第二条本省行政区域内劳动者和用人单位通过劳动力市场进行求职择业、招用人员形成劳动关系以及各类职业介绍机构从事职业介绍等活动,适用本条例 服务、就业扶持政策。第九条在职人员转换供职单位的,应当依法与原用人单位解除劳动合同,不得违反国家劳动法律、法规、规章的规定擅自离职。第十条 ...
//www.110.com/fagui/law_337952.html-了解详情
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