、代扣范围安排残疾人就业未达到本单位在职职工总数1．5％比例的与省财政有经常性经费领拨关系的机关、团体及事业单位。二、征收标准（一）保障金按年度 必须在每年的4月1日至5月31日期间，携带《湖南省按比例安排残疾人就业年审手册》、在岗残疾人员名册、残疾人证原件、残疾人从业人员劳动合同及社会保险缴费情况等 ...
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未缴纳残疾人就业保障金的，各级政府及其劳动和社会保障部门要给予批评教育，责令改正。(二)各用人单位必须与安置的残疾职工签订劳动合同或者聘用合同，并安排 表扬。(四)各用人单位必须按照国家和本市的有关规定，将残疾职工纳入社会保险范围，并按规定缴纳各项社会保险费。(五)各级劳动和社会保障部门对未按规定安置 ...
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依法扩大国有、集体、私营、三资企业养老、失业保险的覆盖面。开拓新的社会保障筹资渠道，对无力缴纳社会保险井的企业，探索通过企业部分资产变挑来缴纳。推行 和创造性。要切实保障职工的民主权利和合法权益，进一步理顺劳动关系，依法进行平等协商，认真执行劳动合同和集体合同制度；坚持和完善以职工代表大会为基本形式的 ...
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检查劳动保障、A陈荣华法律法规执行B高飞跃处(室)：计划财务处(社会保险基金监督处)序号职位(工作岗位)角色姓名备注1处长A钟关华B陈宪华2副处长(统计、财务) 国有企业改制、A田玲劳动关系转换政策管理B宋云峰6劳动用工、劳动合同、A王怀忠集体合同管理B宋云峰7企业工资总额、年薪制和A田玲多种要素参与 ...
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的凭证。《上海市居住证》用于办理或者查询卫生防疫、人口和计划生育、接受教育、就业、社会保险等方面的个人相关事务和信息。第六条 (职责分工)各区、县人民政府负责 其子女须提供父母子女关系的证明。2、来沪从业人员(1)本市劳动保障管理部门出具的就业登记证明，期限为6个月以上的聘用(劳动)合同，参加本市综合 ...
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和控告。关联法规：全国人大法律（1）条第二章 劳动监察内容与管辖第五条 劳动监察的内容：(一)劳动合同和集体合同的订立与履行；(二)招聘职工 劳动安全卫生；(七)女职工、未成年工特殊劳动保护和残疾人员劳动权益保障；(八)职业培训和职业技能鉴定；(九)社会保险和职工福利；(十)社会职业中介机构、职业培训 ...
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的，即时办理有关手续。 12、企业申报的工资集体协商协议，手续齐全、资料完备的，15个工作日内审核完毕，劳动合同鉴证工作即时办理。 13、职工一方 ，受理后3个工作日内办结。 24、社会保险经办机构对办理社会保险登记、保险费申报、个人帐户数据管理、职工保险关系转移、参保待遇等项业务实行“一条龙”服务， ...
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、分立、改制、改组、扩建、搬迁、转产以及吸收新成员，改变领导(或隶属)关系、改变企业名称的，不能视为新办企业。 二、关于主辅分离辅业改制企业(经济实体)吸纳 本年度上办年财务表；5、职工花名册；6、工资报表；7、与安置的下岗失业人员或富余人员签订的劳动合同；8、社会保险缴费记录。市或区(市)县劳动保障 ...
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精神，全面落实科学发展观，构建和谐社会。正确认识发展经济和保护劳动者健康的关系，切实保护劳动者健康及其相关权益，推动经济发展。二、调研目的调查了解目前 控制中心主任王艳春 北京市卫生局徐天强 上海市卫生监督所所长田晓雯 劳动保障部社会保险研究所医疗保险室助研房元萍 卫生部卫生监督局职业卫生与放射防护处 ...
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管理人员。充分引入竞争机制，形成职工能上能下、能进能出的新型用工机制。全面实行劳动合同制，与职工通过平等协商签订劳动合同，确定劳动关系。要严格执行国家有关 改革，指导企业做好职工分流安置方案，切实维护职工的合法权益。要做好社会保险接续、再就业培训、职业指导和就业服务等工作，努力促进下岗失业职工实现再 ...
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