的社会保险费，由用人单位代扣代缴。鼓励用人单位根据本单位实际情况为职工建立补充保险。第二十条用人单位应当按照国务院《住房公积金管理条例》和本市有关规定，为 等涉及职工福利的重大事项应当提交职工（代表）大会审议决定；（四）集体合同履行情况、社会保险费缴纳情况、住房公积金缴存情况、破产企业整顿方案、单位的 ...
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市场需要的各层次的高素质人才。加强岗位职业培训和技术培训，加快培养高级技术工人等实用型技能人才。深化高校后勤社会化改革，促进其管理模式和运行机制的根本转变 、抵押制度，发展分期付款和租赁服务等消费形式。提高住房、教育、医疗、养老、失业和保险等项改革的透明度，引导居民增加消费预期，合理安排消费结构，增加 ...
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的就业政策，保护其就业权利。——在所有用人单位全面实行劳动合同制度，打破不同所有制单位职工身份和干部工人的界限。——建立劳动力市场工资指导价位，为用人单位合理确定 ，发挥工资在市场中的价格引导和杠杆作用。9、职工养老、失业保险实现城镇劳动者全覆盖，医疗保险试点取得成果。10、城镇登记失业率控制在3．5 ...
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待遇，由企业从工资基金中列支，按照退休费标准计发。单位和职工按规定缴纳基本养老保险费的，职工休养期间视为工龄，达到国家规定退休年龄的，按连续工龄办理退 按有关规定予以辞退、解除劳动合同。第二十条 企业富余职工由企业自行安置确有困难到社会待业的，在社会待业期间按《大连市城镇职工待业保险办法》享受待业保险 ...
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项目，其它项目由审批制改为登记备案制。有关部门不再审批项目建议书、可行性报告和合同章程，投资主体可直接向经授权的工商行政管理部门申请登记注册，依法向有关 与国际规则接轨的中介服务机构，全面提升法律、会计、审计、建筑设计、金融、保险、产业咨询、人才等方面的服务质量与水平，为外来投资提供专业化优质服务。（ ...
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、董事会或者股东大会研究决定有关职工工资和奖惩、职工培训、安全生产、劳动保护和保险福利等涉及职工切身利益的问题时，应当通知工会和职工代表列席，听取工会的意见 、法规或者集体合同、劳动合同规定的，工会有权要求重新处理。企业应当尊重工会意见，及时予以纠正。第十八条私营企业违章指挥、强令工人冒险作业或者生产 ...
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(副局长)(办公室、A张之华就业再就业、劳服企业管理)B曹建国3副处长(副局长)(失业保险、A曹建国农村劳动力管理)B张之华4办公室管理A金毅敏B任建军5计划财务 接待、来信处理A俞金坤B朱凯元4合同鉴证A朱凯元B蔡雅琳综合A蔡雅琳B俞金坤处(室)：养老保险处序号职位(工作岗位)角色姓名备注1处长A李 ...
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零增长或负增长，直至发当地最低工资标准(最低工资标准不包括劳动者依法享受的保险福利待遇，即医疗卫生费、丧葬抚恤救济费、生活困难补助费、计划生育补贴、探亲路费 企业通过伙食、住房等支付给劳动者的非货币性收入和劳动者个人应交纳的养老、失业、医疗等社会保险费和住房公积金)。 四、建立企业科技人员工资收入分配 ...
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，推进股份制办学试点，鼓励中外合作办学。允许符合条件的民办医疗机构进入社会医疗保险体系，鼓励非公有资本进入医疗卫生服务体系。制订《北京市文化产业投资指导目录》 ；必须尊重和保障职工依照国家规定享有的休息休假权利，不得强制或变相强制工人超时工作，加班或延长工时必须依法给予补休或支付加班工资；必须加强劳动 ...
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方面就涉及劳动报酬、工作时间、休息休假、保险福利、劳动安全与卫生以及职业培训等重大事项进行平等协商，签订集体合同。区域性、行业性工会，产业工会代表职工与 做好劳动保护工作，参与安全检查，发现重大事故隐患和职业危害或者违章指挥、强令工人冒险作业等严重危及职工人身生命安全的情况时，有权向单位行政方面或者 ...
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