，充实业务人员。在所有统筹地区启动实施工伤保险，以国有、集体、外商投资企业职工为重点，稳步扩大工伤保险覆盖范围，力争使参加工伤保险的人数达到6000 水平。采取有效措施进一步解决拖欠工资问题，探索建立预防和解决拖欠工资问题的长效机制，继续推进企业工资收入分配制度改革，加大工资集体协商制度建设工作力度。 ...
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社会稳定，保障广大建筑民工的合法权益，促进建筑市场健康有序发展，现就做好建筑民工工资清欠工作（以下简称清欠工作）有关规定通知如下：一、上海市建筑业管理办公室（以下简称 、考评升级直接挂钩。八、市建管办要建立处理披露制度，对因拖欠建筑民工工资而受到处理企业，在政府网站等媒体公开曝光。九、市建管办、市资质 ...
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拖欠工程款问题。当前，重点在房地产项目和政府投资工程上力争有所突破。对于房地产企业开发建设的项目，要严格执行项目资本金制度，鼓励实行业主工程款支付担保制度。对于 严肃追究业主的责任，并暂停其新建项目的审批。凡建筑业企业拖欠农民工工资的，要严肃追究建筑业企业的责任，情节严重的，要追究其法定代表人的责任。 ...
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，提高工作效率，此次年检工作要坚持从简从快的原则，重点审核企业违法违规、重大安全质量、拖欠民工工资、项目经理和经济及工程技术管理人员重复等方面的情况。２ 进行，网上无资料的不予年检。各地、州（市）建设行政主管部门要认真核对企业网上申请资料，确保网上资料真实、全面,无人员重复问题，签署年检初审意见。４、 ...
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做好资源枯竭矿山关闭破产工作的通知》（中办发［２００１］１１号）和全国企业兼并破产和职工再就业工作领导小组《关于贯彻执行〈中共中央办公厅、国务院办公厅关于进一步 工资、下岗职工基本生活费、抚恤救济人员抚恤金和定期生活困难补助费，经核实后予以补发。拖欠工资是指企业关闭破产前提供了正常劳动的职工应发未发的 ...
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工资及时发放到农民工手中。以建筑企业和其他劳动密集型中小企业为重点，及时受理农民工对拖欠工资的举报、投诉，开展农民工工资支付情况的专项检查。要继续推进长效 。重点在以下几个方面加大检查力度：征收征用农民集体所有土地补偿费管理使用及拖欠、截留、挪用土地补偿费用情况；城镇房屋拆迁中不依法办事、滥用强制手段 ...
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项社会保险的覆盖范围。（一）建立有序组合的全民养老保险制度体系建立包括企业职工基本养老保险、机关事业人员基本养老保险、新型农村社会养老保险、城镇居民 建立通畅的举报受理渠道，对违反最低工资规定的企业加大处罚力度。建立健全各级预防和解决企业拖欠职工尤其是农民工工资联席会议制度，明确工作责任，加强协同管理 ...
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正常增长机制和支付保障机制。各级政府要建立解决企业拖欠职工工资的长效机制，重点解决拖欠农民工工资和个别企业新欠行为，切实维护职工合法权益。劳动保障 维护切身利益。同时，要充分发挥民主党派等群众团体的作用，群策群力，形成政府、企业齐抓共管，社会各界广泛参与的局面，确保劳动关系和谐工程顺利实施。各新闻媒体 ...
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农民工和未成年工劳动，侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁农民工，拐骗农民工，拖欠工资涉嫌逃匿等违法犯罪行为，依法查处。工商行政管理部门要会同有关部门检查， 行动中受害农民工的善后安置工作。（三）调查摸底，全面排查。对全市“四小企业”全面摸底排查，通过检查，全面掌握劳动用工情况和执行劳动保障法律法规情况， ...
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价位制度;随着经济的发展，职工收入水平有较大幅度提高， 2005年职工年平均工资达到15645元，是“九五”末期的2.3倍。(六)劳动保障法制建设取得新的 支付保障制度，推进预防和解决拖欠工资问题长效机制的建立。加强对企业执行《最低工资规定》等工资分配法律法规情况的监督检查。4.加大劳动保障监察执法 ...
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