劳动合同制职工工龄每满1年，按全市2002年职工月平均工资计算1个月的经济补偿金。职工工龄计算截止时间为企业改制立项申请批准之日的当月，工龄不满1年 ，安置费或经济补偿金留在改制企业，不计发给职工个人，用于企业为退养职工发放生活费并按规定不间断缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险费，至其达到法定 ...
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、协调、督促、办理人大代表议案和政协委员提案。(十一)负责政府值班工作，及时间领导报告重要情况；协调处理各部门和各县(市、区)向人民政府反映的重要问题； 机构改革人员定岗分流的政策规定。(二)负责全市机关、事业单位工作人员的总体规划、结构调整和宏观管理工作。负责机关和事业单位工资基金管理工作；编制全市 ...
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大型勘察设计单位可以先改为企业，再逐步建立现代企业制度，依法改制为有限责任公司或股份有限公司；具备条件的，改企转制应同步进行。中小型勘察设计单位可以按照 和单位集体所有的份额。勘察设计单位历年积累中按政策规定应发而未发给职工的工资(不含由于单位效益下滑，工资支付水平应相应下降部分)、福利等，可作为职工 ...
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监督。对拒不执行国家规定，乱收费的行为要严肃查处。 四、加大金融对住房消费的支持，提高居民购房能力(一)加大住房公积金投入，大力发放个人住房消费贷款。 把办理贷款时间缩短到20天以内。将住房贷款范围扩大到二级市场交易的住宅。(四)完善住房置业贷款担保办法。市房地、财政部门应尽快组建住房置业担保公司，为 ...
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，不解决问题不得上岗，第三次出现的，按市委关于干部诫免的有关规定实行诫免，诫免期间仍发生“三乱”的，按干部管理权限报请组织批准后 襄樊市三全特种建材集团公司襄樊市金龙陶瓷厂襄樊市建筑材料厂湖北摩擦密封材料厂襄樊分厂襄重工业公司湖北中天爱百颗药业有限公司襄樊市油厂襄樊市啤酒厂襄樊市酱品厂襄樊市生化药厂二 ...
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资金缴的。3、外来员工基本养老保险按照《厦门市外来员工社会保险暂行办法》规定，以全市最低工资470元为缴费基数，单位缴6％、个人缴6％，个人帐 社会保险费金额。3、为建立统一的市级社会保险经办机构，原纳入市机关事业单位社会保险公司统筹范围的参保单位和原在人才交流中心办理职工缴费的参保单位，从2002年 ...
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调整和保留的行政许可项目和非行政许可审批项目落实到位；抓紧建立健全行政审批程序性规定和责任追究办法，逐步推广行政审批电子管理和监控系统，进一步简化审批程序、 管理，推动产业链的延伸耦合，实现废弃物的循环利用，重点抓好禹王煤炭气化公司焦化电气综合利用、岢岚鑫宇60万吨焦化技改扩建、五台山化工有限公司新上 ...
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总额(以统计部门公布的法定数字为准)、职工个人缴费工资和规定的单位、个人缴费比例向缴费单位和个人征收社会保险费。征收凭证使用由自治区地方税务局统一印制的 十二条 社会保险费专用缴款书由自治区财政厅监制，自治区地方税务局统一印制、发放和管理。第三十三条 社会保险费征缴的移交工作方案由自治区劳动和社会保障 ...
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和能力，以不改变户籍、国籍的形式来我省工作或者创业的国内外优秀人才，发放《福建省引进人才居住证》。持证者可以受聘担任企事业单位领导职务；符合公开选拔 贯彻中央《党政领导干部选拔任用工作条例》和省委《建立选人用人公正机制的若干规定》，坚持德才兼备、注重实绩、群众公认，坚持任人唯贤、公道正派，继续推行和 ...
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录用人员签定正式劳动合同，按规定给予其与技术等级相应的工资报酬，为其办理养老、失业和医疗等社会保险，保证正常工作和劳动时间，维护职工身心健康，切实保障 要加强与企业、农业科研和科技推广单位的合作，发挥专业优势，实行学校、公司、农户相结合，推动农业产业化发展。推行“绿色证书”教育，培养一大批科技示范户 ...
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