质量标准、管理标准和工作标准在内的标准化体系； 制定有利于考核岗位工作充实度、落实成本管理责任制的劳动定额和消耗定额，加强和完善计量工作；切实加强班组 要指导企业充分利用财政部颁布的风机、水泵节能改造加速折旧政策，参照国家有关部门发布的风机、水泵节能产品目录，加快风机、水泵更新改造步伐。 (三)要定期 ...
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研究，召开28次座谈会，听取近300位老同志、企业家、专家学者和各主管部门、经贸委的意见，形成了《“九五”企业管理纲要(试行)》(以下简称《纲要》)。 质量标准、管理标准和工作标准在内的标准化体系； 制定有利于考核岗位工作充实度、落实成本管理责任制的劳动定额和消耗定额，加强和完善计量工作；切实加强班组 ...
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企业相适应的形式(如职业安全健康管理体系手册、工作程序和任务描述、安全生产责任制等作业指导书、培训材料)将其文件化并传达到所有相关人员及其他相关方 委员会)征求员工及其代表的意见。3)建筑企业的职业安全健康管理方案可以采用公司或部门的工作计划(规划)以及项目施工组织设计中有关职业安全健康的措施与要求等 ...
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参加重点基建和技措工程的方案审查及竣工验收。(二)企业设备动力管理部门的职责1.公司(总厂、矿务局)设备动力处职责(1)贯彻执行上级有关设备动力管理的规章制度和决定 管道系统图等基础技术资料。4.仪器、仪表日常管理工作(1)要做到：岗位有责任制、巡回检查有规定，使用维护有要求，检修调校有周期、有计划， ...
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生产第一责任人要亲自抓班组安全建设，形成党委领导、行政主导、工会督导、职能部门协调，党政工团齐抓共管的工作格局。电力监管机构要结合本地区实际，加强指导， 抓出实效。二、落实班组安全生产责任3、建立健全班组安全生产责任制。班组的岗位安全责任制，是企业各级安全责任制的基础。电力企业必须建立健全班组安全生产 ...
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发展高新技术产业的政策，加快“省火炬创业服务中心”的建设，创造条件成立省高新技术进出口公司，拓宽市场和资金渠道，加强信息工作，逐步建立和完善支撑服务体系，促进 各种形式的科研经费承包责任制。2．进一步扩大科研机构的自主权。“八五”期间，一般科研单位在不另增拨事业费的前提下，经主管部门批准，可根据需要 ...
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、其他负责人的安全生产责任制；（二）职能部门及其负责人的安全生产责任制；（三）车间、班组及其负责人的安全生产责任制；（四）其他岗位及从业人员的 经营活动的法人单位、产业活动单位和个体经营户。主要负责人：有限责任公司和股份有限公司是指公司董事长和经理（总经理、首席执行官或其他实际履行经理职责的企业负责人 ...
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，工资总额与经济效益挂钩的三保一挂承包经营责任制。要积极试行一企多制，首先应在从企业分离出来的公司和单位实行集体经营或个体经营，也可积极 严格按上级要求严格控制管理干部定员标准，对不符合管理要求的管理人员调整到工人岗位，做到人尽其才，物尽其用。 (2)在工资制度上，坚持“按劳分配”原则，根据矿对各单位 ...
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》及相关政策。抓好省交通厅、外经贸厅授权经营国有资本的试点，抓好省综合部门直属企业的改革。各市(州)直属企业的改革也要迈出实质性步伐。(四)深化企业 完善就业机制。省直及各市(州)要落实省政府《关于2002年就业和劳动保障工作目标责任制》，把开发就业岗位和拓宽就业渠道纳入经济发展计划，建立政府促进就业 ...
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等行为。完善林业分类经营管理体制，深化林权制度改革，积极落实森林资源管护经营责任制和森林资源多元投入机制。全面实施天然林资源保护工程，加快速生丰产用材林基地建设 机制。推动我市与高校、科研机构、跨国公司的科技合作与共建，力促一些大公司、大企业在榕设立研发机构，构筑科技创新合作平台。到2010年争取建成 ...
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