失业人员,与其签订1年以上期限劳动合同并为其缴纳养老保险和失业保险费的,经劳动和社会保障部门核实,由各级财政设立的再就业专项资金提供相应期限的社会保险补贴 法律允许的范围内,依法经核准登记,从事工商业经营的个体劳动者。个人合伙,指两个以上公民按照协议规定,各自提供资金、实物和技术等,合伙经营,共同劳动 ...
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登记备案。(七)街道办事处或乡(镇)人民政府以及社区“评审会”根据以上入保条件和就业情况,每月定期召开会议,在充分听取社区居委会和“协管员”的意见和建议,并 或离退休费一并计人家庭收入。2、一次性安置职工的收人,按从职工与企业解除劳动合同之日起,扣除按规定缴纳的养老、医疗保险金、失业保险金的结余计算。 ...
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的测试;(二)为用人单位和求职者办理档案挂靠,代办社会保险、用工手续、劳动合同鉴证等劳动保障事务代理业务;(三)组织地区、省际劳动力交流活动。第十四条 委托求职协议生效后三十日内,未能为用人单位找到符合协议要求的求职者,或未能为求职者找到符合协议要求的就业岗位的,必须退还按规定应退的费用。第十九条职业 ...
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有权依法解除与企业签订的劳动合同、辞职。对企业依法解除劳动合同、辞退和开除的职工,待业保险机构要提供待业保险金,劳动部门要提供转业培训和再就业的机会 、跨地区的合并,由同级经委财政部门主持进行。合并双方应当通过协商,签订合并协议。全民所有制企业合并,可以依法采取资产无偿划转的方式进行。原企业的债权债务 ...
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期间,厂级领导和职工只发生活费,同时厂级领导降职或降低工资级别;企业与政府主管部门办理终止承包协议,签订停产整顿责任书;财政部门应准许其暂停上交承包利润;银行应 职工个人每月缴纳1元。待业保险的对象是:转到社会的待业职工,终止或解除劳动合同的职工,被辞退、开除、除名的职工。享受待业金的时间累计不超过两 ...
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、扭亏无望以及资源枯竭的省属国有工业企业,争取列入《全国企业兼并破产和职工再就业工作计划》,实行政策性关闭破产;不能列入全国计划、符合破产条件的,依照《 上应全部接收原企业职工,并在平等自愿、充分协商的基础上与留用职工重新签订或变更劳动合同。企业改制重组或破产方案、国有股权转让方案、职工安置方案等须 ...
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伤残为6个月的本人工资; (二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、 咨询服务。第四十五条 经办机构与医疗机构、辅助器具配置机构在平等协商的基础上签订服务协议,并公布签订服务协议的医疗机构、辅助器具配置机构的名单。 ...
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提供的服务,应当符合相关国家标准或者行业标准和规范。第十二条对于具有劳动能力的残疾人,残疾人服务机构可以根据其特点,配备专业人员帮助其进行适当的 的残疾人,提供辅助性就业等服务的残疾人服务机构可以组织开展适宜的辅助性生产劳动项目,并与参与劳动的残疾人或残疾人亲属签订相关协议,符合劳动合同法律法规规定的 ...
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单位所在地社区免费领取申请表格。2.申请表填写完整后,凭身份证、户口簿(或就业劳动合同、工商营业执照复印件)、住房、工资等证明到居住地或工作单位所在地社区报名。( ,经审核符合购买条件的批准购买。(三)签订协议。公共租赁住房产权人与申请人签订《公共租赁住房售房合同》,并报市、县住房保障管理部门审查。( ...
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的大学毕业生; 3.下岗失业人员中的“4050”人员; 4.享受城市居民最低生活保障、就业确有困难的长期失业人员; 5.需抚养未成年子女的单亲家庭下岗失业人员; 应签订劳务派遣协议。凡体检合格、条件符合的,经北湖区、苏仙区劳动保障部门审核同意后,由劳务派遣公司与劳动者本人签订劳动合同。 第十条 ...
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