本单位、其他单位工作不能正常进行的；（六）被判处有期徒刑以上刑罚收监执行或者被劳动教养的；（七）法律、法规和规章规定的其他情形。第三十二条（聘用合同 ，聘用单位不得终止聘用合同：（一）因工负伤，治疗终结后经劳动能力鉴定机构鉴定为１至４级丧失劳动能力的；（二）患职业病以及现有医疗条件下难以治愈的严重疾病 ...
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第五条建立专门劳动保险机构。成立市、县社会劳动保险公司，为事业单位，隶属于同级劳动人事部门，其人员编制按合同制工人人数千分之零点五配备。所需经费，从劳动保险基金收入 四十五周岁，投保年限满十五年的。三、经劳动鉴定委员会鉴定，社会劳动保险公司确认，已完全丧失劳动能力的，男年满五十周岁，女年满四十五周岁， ...
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第一条为加强中外合资经营企业、中外合作经营企业和外资企业(以下统称“外商投资”企业)的劳动管理，保障外商投资企业的投资者和中方职工的合法权益，促进外商投资企业的 、患职业病、职业中毒进行治疗或疗养的职工和医疗终结经劳动鉴定委员会确认为丧失或部分丧失劳动能力的职工，由企业按照国家和省对国有企业职工的有关 ...
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负伤或者患职业病经医院证明正在治疗或疗养，以及医疗终结经劳动鉴定委员会确认为完全或者部分丧失劳动能力的职工，享受抚恤待遇的因工死亡职工遗属，在产假期 可以依照有关法律、法规的规定，申请行政复议或者提起行政诉讼。第六十四条劳动行政部门或有关部门的工作人员滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊，构成犯罪的，依法追究 ...
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给患者造成伤害的程度，医疗事故分为三级。一级：造成患者死亡的；二级：造成患者残废，丧失劳动能力的；三级：造成患者组织器官损伤致功能障碍或部分丧失劳动 。二、医疗过程中难以避免的并发症。第七条县以上各级卫生行政部门设医疗事故鉴定委员会，由卫生行政管理干部、主治医师、护理师以上的专家组成，并聘请法律专家 ...
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浓度卫生标准由省卫生行政部门会同省劳动部门等有关部门联合制定。第九条防尘设施的鉴定和定型制度，由省劳动部门会同省卫生行政部门制定。任何企业、事业单位除特殊情况 其它急、慢性合并症者，需立即进行治疗，直到合并症治逾为止。第二十三条劳动能力鉴定工作，由各级尘肺诊断小组根据患者的病情、肺代偿机能状态提出鉴定 ...
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，在劳动鉴定委员会作出确认结论前，职工仍享受工伤医疗期的待遇。第八条区、县劳动鉴定委员会对申请延长工伤医疗期的确认，以伤情是否治愈或处于相对稳定状态为依据，决定 报销，但继续休假的不再享受工伤津贴待遇，按有关规定执行。第十二条经劳动能力鉴定伤残程度达到5一10级的工伤职工从事工作后旧伤复发的，应由工伤 ...
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全区５．８７万贫困残疾人中，农村残疾人占绝大部分。组织农村有劳动能力的残疾人参加适合的生产劳动，帮助他们摆脱贫困，解决温饱，是实现全区整体脱贫目标的 落实自治区人事劳动厅、工商局、残疾人联合会《关于做好我区盲人保健按摩职业技能培训、鉴定及就业工作的通知》（宁残联字〔１９９８〕３４号）和自治区人事劳动厅 ...
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培训、后上岗”的原则，经职业培训或职业技能培训，从事技术工种工作的需进行职业技能鉴定合格，取得培训合格证书或职业资格证书后，方可录（使）用。成建制输入劳务的， 终止、解除劳动合同：一、患职工病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；二、患病或者负伤，在规定的医疗期内的；三、女职工在孕期、产期、 ...
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工作，根据《国务院关于大力推进职业教育改革与发展的决定》，按照劳动保障部《加强职业培训提高就业能力计划》，实施“国家高技能人才培训工程”（以下简称工程）。一 的政策，提高高级工、技师、高级技师的工资水平、岗位津贴和福利待遇。（四）推进职业技能鉴定改革，探索实行与企业生产和职业学校教学实际相结合的鉴定 ...
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