竞争、中介组织提供服务、各类人才自主择业的市场运行机制,率先建立统一规范灵活、国内国外双向开放的人力资源市场,基本建成专业化、信息化、产业化、国际化的 的权利。落实国家社会保险法律法规,实现社会保障制度并轨,将在沪工作人员统一纳入城镇社会保障体系。改革国有企业工资总额管理办法,加强对部分行业国有企业 ...
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、工资管理、养老、医疗、失业保险等方面给予优惠。对在私营企业工作的各类人才的人事档案管理、专业技术职务任职资格申报评审、职业资格等级鉴定、参加专业培训 基本条件的户口准迁制度,允许投资兴办实业、务工经商人员及其随同生活的直系亲属在城镇登记常住户口。异地经营或就业的业主、职工的子女,可在暂住地就近入托、 ...
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和支持慈善协会、红十字会等社会团体,按照各自的章程积极开展符合自身特点、形式灵活多样的社会救助活动。(四)开展社区志愿服务活动。全力推进社区志愿服务计划, 部门负责做好对有劳动能力的城镇困难人员提供无偿就业援助、职业介绍和职业培训等工作;配合制定救助对象的医疗救助政策,做好医疗保险和医疗救助在政策和 ...
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覆盖、轻负担、低标准、保基本的原则,扩大职工基本养老、失业、医疗、工伤、生育等保险的覆盖面,构筑投资创业安全保障网。 12、完善投资创业 投诉处理机制,由外经贸、经济合作和监察部门牵头,有关部门参加,充分发挥'85112345'投诉电话的作用,落实得力人员,做好企业投诉的处理工作。 七、推进依法治市 ...
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率先实现“融入苏南,接轨上海”。积极宣传和推介我市的信息化发展,有计划地组织企业参加国际高层次的专业会展,扩大影响、促进交流,积极牵线搭桥,为信息化的高层次 的现代物流转变,努力拓展贸易、银行、保险、税务等领域的单证传输,为企业和用户提供快速、可靠、灵活的综合物流信息服务。 3000万 市服务业办公室 ...
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规定的原则,按照河北省人民代表大会常务委员会的规定确定。自治县人民代表大会常务委员会组成人员中,应当有满族、蒙古族公民担任主任或者副主任,满族、蒙古族成员所占 、支持农村居民在城镇落户和就业。第四十六条自治县自治机关重视城乡社会保障事业,建立健全养老、失业、医疗、工伤、生育保险和城镇居民最低生活保障 ...
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规范人才的合理流动。通过实行优惠政策,采用灵活方式,拓宽智力引进渠道,吸引国内外高水平的专门人才包括海外留学人员参加四川的开发和建设。 七、继续深化改革, 下岗职工基本生活保障、失业保险和城镇居民最低生活保障的“三条保障线”制度,努力做到制度建设到位、资金到帐、保障到人。积极开拓就业门路,搞好职业培训 ...
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的自治机关组织选派少数民族优秀干部到经济发达地区锻炼。第十二条 自治县的自治机关采取灵活政策引进各类专业人才。对符合条件引进的人才,由用人单位发给一次性安家费, 工作十五年以上的国家机关、事业单位的工作人员,其在自治县的配偶及子女给予办理城镇户口,并在本县上学、就业等方面给予照顾。第十三条 自治县的 ...
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以上科技研发人才集中在企业,高新技术产业人才已达27万人,技能人才占城镇从业人员比例从2000年的30%上升至2005年的34%.不同所有制的人才结构发生显著 较高的人才中介经纪人队伍。仅2004年广东省就举办人才交流会约2000场,参加招聘的用人单位逾12万家,进场择业人才逾310万人次,实现流动的 ...
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和增强我省经济实力的重要组成部分。使非公有制企业成为新的经济增长点和吸纳城镇新增劳动力就业的主渠道。各地要把非公有制企业人才资源开发和管理纳入人才开发的总体 人才在参加培训、职称评定、评选专家、国际间学术交流、办理出国出境手续等方面享有国有企业人员同等待遇。要逐步扩大社会保障的覆盖面,完善养老、医疗 ...
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