材料、设备的订货进度4 施工招标和签订施工合同进度。5 编制与审批施工组织设计进度。6 编制施工总进度计划和单位工程施工进度计划。7.2.5 建设实施 进度计划 3 施工方案 4 主要材料和设备的供应能力5 施工人员的技术素质及劳动效率6 施工现场、气候条件、环境条件7 已建成的同类工程实际进度及经济 ...
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,本着从哪里来回到哪里去的原则办理。原工作单位已经撤销的,可由原单位上级主管部门或原单位所在地区安排;没有原单位的,可以回原籍或爱人所在地区安排; 。对内调回来的合同制工人,各地区和部门要先接收安排工作,然后再按有关规定重新签订劳动合同。集体所有制单位的干部和工人,内调后仍安排到集体所有制单位工作。 ...
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扶养费;(三)因劳动合同解除或终止,依据国家和本市规定获得的经济补偿金、生活补助费和一次性安置费;(四)基本生活费、失业救济金、职工遗属生活补助费;(五 保健费及独生子女父母退休奖励金;(七)在校学生的助学金、奖学金;(八)单位和个人给予的临时性医疗、教育等专项救助金;(九)参加公益性岗位获得的收入的 ...
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和处理情况应当记录在案。第二十一条 生产经营单位应当采取下列措施,保障从业人员依法享有的安全生产权利:(一)在集体合同、劳动合同中载明保障从业人员劳动安全 ,降低其工资、福利待遇或者解除与其订立的劳动合同;(七)对因生产安全事故受到损害的从业人员依法给予赔偿;(八)认真听取工会、职工(代表)大会、职工 ...
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职工,社会团体、基金会及其专职人员,民办非企业单位及其职工,国家机关中与之建立劳动合同关系的工人,有雇工的城镇个体工商户及其雇工。(四)工伤保险费:城镇各类 冻结、扣押、查封的期限最长不得超过3个月。缴费单位足额缴纳社会保险费和滞纳金后,应当立即解除以上措施。第十九条 征收社会保险费及滞纳金统一使用省 ...
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保险费。职工在企业改制(改组)前后的缴费年限连续计算,并按规定享受相应待遇。(三)城镇各用人单位招收的农民工,要按照与用人单位签订的劳动合同,参加 年龄时,基本养老保险个人帐户储存额一次性支付给本人,社会保险机构同时与其解除基本养老保险关系。(四)国有农场和华侨农场参加基本养老保险问题,由自治区劳动厅 ...
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,由市财政部门与劳动和社会保障部门负责监督和管理。已确定的补偿费不足以安置下岗职工的,经市政府批准,可适当提高补偿比例。其他国有企事业单位的土地补偿费,由 ,没有办理土地使用证并满两年没有开发的,须重新进行地价评估,并签订补充合同,补交新评估地价与原出让金的差价,否则,由政府收回该土地使用权,重新出让 ...
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提取的各种资金,除国家另有规定外,凡事先与当事方(含法人、自然人)有约定的,按其约定确定产权归属;没有约定的,其产权原则上归棉花企业所有;属于国有 在当地政府的领导和支持下,采取有效措施,妥善安置棉花企业富余人员。对于提前解除合同的职工,要按国家有关规定给予一定的经济补偿。已参加基本养老保险社会统筹的 ...
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单位。已经办理录用手续的临时工,因思想、工作表现不好被退回的,原单位可解除其劳动合同。(四)按照部党组铁党发(1999)8号文件要求,选送工作由各铁路局、 ,并将核定结果(各项构成,不含专运岗位津贴)抄送原选送单位。专运处核定的月工资收入,如低于职工在原单位正常工作条件下的月工资收入,由选送单位负责 ...
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。用人单位对未进行离岗时职业健康检查的劳动者,不得解除或终止与其订立的劳动合同。第十六条用人单位应当对接触职业病危害因素,离岗后仍有可能产生慢性迟发 所得2倍以上5倍以下的罚款;没有违法所得或者违法所得不足5000元的,并处5000元以上2万元以下的罚款;情节严重的,由原批准机关取消其相应的资格;对 ...
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