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妇女意愿,侵占其法定的休息时间。因工作确需加班的,需征得劳动者的同意。加班费按劳动部门有关规定执行。女职工因健康原因或其他正当理由不能加班的,不得加以强制。第二十二条 各单位在晋职、晋级、评定职称、聘任专业技术人员时,应当坚持男女平等原则,不得作出歧视妇女的规定。第二十三条 任何单位都必须执行 ...
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